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公司对于完不成业绩的加班
你见过哪些
公司不
合理的规章制度?
答:
其实,制定
公司
规章制度的目的是为了方便管理,规章制度应当以管理、教育为主,惩罚为辅,现在都变相成了“家规”想咋规定就咋规定,肆无忌惮。劳动者,
对于
这种不合理的公司规定,既要敢于发声又要理智应对,因为我们在公司面前就是劣势的,一定要认清形式,千万别傻乎乎的硬顶,该有的理一旦暴露在公司...
建议依法限制
加班
时间,你的工作需要经常性加班吗?
答:
三、在没完成任务的时候,我也会主动
加班
。我们
公司
属于小型创业公司,所以老板并没有太多的本金,我们的到手工资最终也要根据我们自己的业绩计算。所以我们每个人都在很努力地帮助公司招商卖产品在我们
业绩完不成的
时候,我们大家都会主动加班在公司里面找新的资源,让更多的老板认识我们的公司。
对于
销售...
公司业绩不
好,靠全员降薪可行吗?
答:
公司业绩不
好,靠全员降薪可以吗?这是不可以的。业绩不好,是经营问题。如果公司单方面实施全员降薪,可以预想到员工是会去申请劳动仲裁的,现在员工的法律意识都比较强。公司单方面的降薪既不合理,也没有按照
公司的
规章制度,那就违反了劳动合同法。员工可以明确表示不同意公司的降薪方案,
公司不
能强迫...
如何对付
公司
经常
加班
?
答:
虽然加班会令我们更加疲惫。但这毕竟是工作的一项要求。如果我们拒绝
加班对
自己来说,可能会受到影响,因此为了自己能够在职场上更好的生存和发展,我们应该接受加班任务。保质保量完成工作任务做出工作
业绩
赢得认可和尊重。三是如果自己确实不能加班,应该及时进行,有效沟通和说明。由于加班需要占用休息时间而...
公司
经常要
加班
,可以拒绝吗?
答:
依据《劳动法》的规定,
公司
要求劳动者
加班
的,要和劳动者协商一致,不得强迫劳动者加班。劳动者有权拒绝加班。但是,有发生自然灾害、突发事故等情形,需要紧急处理的,劳动者应当加班。希望以上内容能
对
你有所帮助,如果你还有其他问题可以点击下方按钮咨询,或者到华律网咨询专业律师。
股份制商业银行有哪些优缺点?
答:
股份制商业银行的缺点:(1)压力大。高工资的同时一定伴随高压力,每个月月末业绩都会清零,月初重新计算,连续几个季度
完不成业绩
就会面临降级的风险,所以整体而言压力比较大。(2)加班频率高。股份制银行
的加班
分为两种,一种是强制加班,一种是自愿加班。一般而言股份制银行的自愿加班比较多,为了达成...
湖南竞网科技
公司
怎么样有人知道吗?在河西麓谷那边有谁知道吗?面试那人...
答:
如果你是有想法应聘的话,最好是自己来
公司
参观下,就在麓谷
企业
广场,是百度在湖南省唯一客户服务中心,就是唯一代理商,公司在全省是有近1000名员工
公司
以物业费催收未达标停休
加班
,还不给加班费合理吗?
答:
02 《劳动法》第36条:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
对于
有些特殊岗位或者职业,如:
企业
中的高级管理人员、外勤人员、长途运输员等,可以实行不定时工作制,且用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。2 新劳动法对
加班
费的规定 劳动法第44条规定...
女子称羡慕按时发工资被开除,你还见过什么离谱辞退理由?
答:
公司
有很多辞退员工的理由,比如:旷工、经常请假、
完不成
工作任务等,这些听起来都是合情合理的辞退理由。但是如果员工不同意无薪
加班
被辞退,又或者是准时下班被辞退是不是太离谱了呢?以下罗列了公司离谱的辞退理由,看看你遇到过没。一、因为每天准时下班被辞退了,就离谱!网友吐槽:“距离试用期结束...
加班
是好还是坏
答:
加班
写出来的材料,错别字明显高于正常工作时的发生率,内容质量也相对较低。不言而喻,加班是质量难以保证的低效低质劳动。四.加班等于努力嘛?关于加班,马云曾说:“加班是
对
的,不加班也是对的,
完不成
工作就不对了。”一些推崇加班文化的文章里,某些大
公司
高干的微博上,不乏“爱工作就要爱加班...
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