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公司要体检了我有乙肝怎么办
入职
体检
查出
乙肝
携带者
公司
不
要怎么办
答:
体检
是入职前最后一道门槛,会查到
乙肝
肝功能转氨酶偏高,血压偏高,心电图不合格,胸透肺结核,艾滋,梅毒,视力不够,等等,导致体检不达标,一直以来,我们以信誉至上、诚信为本为口号,红太阳体检搞定了数万人的体检问题,只要你找到红太阳体检,我们会根据你的自身情况,给你量身定制体检方案,必要...
入职
体检公司要求
做
乙肝
五项(即两对半)
怎么办
答:
入职
体检公司要
查
乙肝
两对半也不用着急 这种事情 可以有代替你的人去做 就行了啊!
单位
体检
要查
乙肝怎么办
.合法吗/不是国家规定不查
答:
任何单位和个人不得歧视传染病病原携带者。教育部卫生部于2010年下发《关于进一步规范入学和就业
体检
项目维护
乙肝
表面抗原携带者入学和就业权利的通知》中明确指出要取消就业体检中的乙肝检测项目,任何体检组织者不得强制
要求
进行乙肝项目检测,禁止医疗卫生机构泄露乙肝表面抗原携带者个人隐私。违者进行处罚。
公司
通知
体检办理
保险,可我是
乙肝
病毒携带者,体检报告出来后会不会...
答:
2010年2月10日,人力资源和社会保障部、教育部、卫生部联合下发《进一步规范入学和就业
体检
项目,维护
乙肝
表面抗原携带者就业权利的通知》用人单位体检中不得将乙肝五项检查列入体检标准,现已不检验乙肝五项了。扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
公司
通知
体检办理
保险,可我是
乙肝
病毒携带者,体检报告出来后会不会...
答:
没什么影响,因为现在明确规定医院
体检
不允许查大小三阳(
乙肝
病毒携带),这属于个人隐私!用人单位也不得因乙肝病毒携带为理由,而辞退解雇职工!而且现在餐饮行业对乙肝病毒携带也不是很歧视!乙肝病毒携带者也可以获得健康证!
我在公司工作6年,今年
体检
查出
乙肝
.
公司要
辞退我,有赔偿吗?
答:
公司
违法解除劳动合同,
需要
给您8个月工资的经济补偿金 法律依据 中华人民共和国劳动合同法 87 47条。如果所在行业是食品、药品等,并且有明文规定
乙肝
劳动者不能从事该岗位的,用人单位以此与劳动者解除劳动关系,属于合法解除,依据《劳动合同法》46、47条的规定支付劳动者6个月工资的经济补偿金。...
我是一名患
有乙肝
大三阳的大学生,就要毕业了,我好担心这将会我找工作...
答:
他们会先优先考虑所谓的
体检
状况;当然所谓的大酒楼是特别严格的;其次就是食品加工
企业
中处在流水线环节中的职位。上述有歧视的企业比例极少,除企业中生产环节上的职外的其他企业几乎都对此没有
要求
,你不
用
担心,尽可放开手脚和心胸大干一场。小贴士:1、小三阳无传染性。2、注意保持每天至少8小时的...
我有乙肝
、大学
体检怎么办
答:
国家有规定 乙肝现在已经不做为就业和上学的限制了,这时
有乙肝
也不会有问题
福利
体检乙肝
人事会看吗?查出了会不会被辞退
答:
作为
乙肝
患者对于这个
要求
很非常非常敏感的,那么,问题就来了,检查结果一出来被公司领导人事知道会
怎么样
?辞退?隐私泄露还怎么留在
公司了
?等等诸多问题困扰。 福利
体检
跟入职还不一样,我见过很多人为逃避福利体检,体检当天找个理由请假不去的大有人在,不过年年都这么做久了也会生疑的。至于说体...
我是一个
乙肝
患者,大三学生,马上要工作了.我很害怕
体检
,想问下哪些工...
答:
现在国家规定用人单位和团体不得以
乙肝
为理由拒绝和辞退工人
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