44问答网
所有问题
当前搜索:
农民工工资代发交易查询
代发农民工工资
个税由谁申报
答:
法律分析:工人的工资不直接由分包单位支付,而是由总承包单位
代发
,实质上是什么?实质上这部分代发的工资就是工程款的一部分。对于总承包单位代发分包公司农民工的工资就是支付工程款,对于分包单位来说,不由自己直接支付的农民工的工资就是自己应收的工程款抵的一部分。所以,在保障
农民工工资
支付条例的...
总包单位
代发农民工工资
答:
法律主观:分包单位
农民工工资
由分包单位负责。依据我国相关法律的规定,工程施工总单位对于一些辅助性的工程,可以分包给其他单位施工,分包单位要直接支付招用农民工的工资。法律客观:《保障农民工工资支付条例》第三十条分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。施工总承包单位对分包单位劳动...
农民工工资
支付条例是什么
答:
规定
农民工工资
实行专用账户管理,建设单位将人工费用与其他工程款分账管理,按时单独拨付到农民工工资专用账户,拨付周期不得超过一个月。规定推行分包单位委托施工总承包单位
代发工资
,施工总承包单位通过农民工工资专用账户直接将工资支付到农民工本人的银行账户。规定施工总承包单位或者分包单位应当依法与所招用...
邮政银行
代发农民工工资
一定要省内的卡吗
答:
要省内的。资卡一般是和公司在一个城市的,因为单位发
工资
是跟银行协商好的,到约定日期,统一划账,异地卡存在转账手续费的问题,所以要本地卡才行。
工程建设领域
农民工工资
专用账户管理暂行办法
答:
第一条 为根治工程建设领域拖欠
农民工工资
问题,规范农民工工资专用账户管理,切实维护农民工劳动报酬权益,根据《保障农民工工资支付条例》《人民币银行结算账户管理办法》等有关法规规定,制定本办法。第二条 本办法所称农民工工资专用账户(以下简称专用账户)是指施工总承包单位(以下简称总包单位)在工程建设项目所在地银行...
农民工工资
分账管理办法
答:
八.项目部应当每月按时支付
农民工工资
。按照约定工资结算周期超过一个月的,应当每月预付工资,预付的工资不得低于当地最低工资标准,余额部分到工资结算周期满时一次结清,并足额支付。九.项目部应当将工资直接支付给农民工本人,不得将农民工工资拨付给不具备用工主体资格的组织或个人
代发
。
用人单位用第三方来支付
工资
合法吗
答:
工资支付要求如下:《工资支付暂行规定》第四条工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。第六条 用人单位可委托银行
代发工资
。
邮政银行
代发农民工工资
一定要省内的卡吗
答:
要省内的。资卡一般是和公司在一个城市的,因为单位发
工资
是跟银行协商好的,到约定日期,统一划账,异地卡存在转账手续费的问题,所以要本地卡才行。
向网友朋友们咨询一下,你们知道现在
农民工
每月发
工资
是否真实?
答:
第十五条 用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账,并至少保存3年。 书面工资支付台账应当包括用人单位名称,支付周期,支付日期,支付对象姓名、身份证号码、联系方式,工作时间,应发工资项目及数额,代扣、代缴、扣除项目和数额,实发工资数额,银行
代发工资
凭证或者
农民工
签字等内容。 用人单位向农民工支付工资时,...
代发农民工工资
怎么做账
答:
应交税费—应交个人所得税 银行存款
农民工工资
由劳务公司(分包公司)来申报,和分包公司是劳动关系,具体用工、派工等事项都是有分包公司负责,工程总承包单位仅仅是根据分包提供的考勤表、发放清册、委托代付协议等直接支付而已。农民工工资是企业工程的成本支出。合同履约成本是当
交易
双方的交易合同达成后...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜