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劳务派遣公司是什么意思
什么是劳务派遣公司
答:
劳务公司
即从事
劳务派遣
业务的公司,劳务公司本身就是直接雇佣工人从事生产、经营的企业,而中介公司只是把工人雇佣作为经营活动对象和内容、不雇佣所中介的人员。\r\n 这两者之间明显的区别是:一个是直接雇佣工人、一个是把工人介绍给其他需要用工的单位。\r\n 其中劳务公司的经营范围如下:\r\n...
劳务派遣公司
具体是干
什么
的?说详细点行吗
答:
劳务派遣是指由劳务派遣单位与被派遣劳动者签订劳动合同,然后向用工单位派出该劳动者,使其在用工单位的工作场所内劳动,接受用工单位的指挥、监督,以完成劳动力和生产资料结合的一种特殊用工方式。举个例子,A公司需要保安,找B
劳务派遣公司
派出10个保安,A公司与B劳务派遣公司签订劳务派遣协议,A公司...
劳务派遣公司是什么意思
?
答:
劳务派遣公司是
一种专业的人力资源服务机构,其主要业务是向用人单位提供雇佣服务。在现代化的经济社会中,企业专注于自己的核心业务,而一些非核心业务往往需要来自第三方机构的支持。因此,企业可把招聘、培训、员工管理等职能外包给劳务派遣公司来完成,从而减轻企业的运营压力。劳务派遣公司的服务内容主要...
劳务派遣
的
意思是什么
,具体
是什么意思
?
答:
劳务派遣什么意思
1、劳务派遣又称人才派遣、劳动派遣,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。2、劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费...
什么是劳务派遣
?
答:
四、解决了用工单位人员的劳动合同问题。当劳务人员因违反规定解除、终止劳务关系等后期工作均由
劳务派遣
机构处理。避免了用工单位与劳务人员间的劳动争议。五、 缴纳社会保险优势。派遣机构有很多合作安置渠道,在安置工人和招工等方面有诸多优势,北京汇思劳务服务
有限公司
可以在全国7个公司所在地选择社保费用...
劳务派遣公司
属于
什么
?
答:
一、劳务派遣属于
什么
用工性质?劳动用工是指用人单位和劳动者个人签订劳动合同,使劳动者成为用人单位的成员,在用人单位的管理下提供有偿劳动。劳务用工则是用人单位和劳务人员或者
劳务派遣公司
签订以完成特定工作为目的的劳务合同,由劳务人员或者劳务输出单位自行管理、自行组织生产劳动,完成合同约定工作,...
劳务派遣是啥意思
答:
劳务派遣
的
意思
是将该劳动者派遣到用工单位从事劳动。劳务派遣由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付服务费用。劳务派遣时,劳动力给付的事实发生于派遣劳工与实际用工单位之间,实际用工单位向劳务派遣机构支付服务费,而劳务派遣机构向劳动者支付...
劳务派遣
和
劳务公司
有啥区别
答:
劳务公司
和
劳务派遣公司
的区别,具体如下:1、劳务
公司是
指根据劳动力市场的需求,向社会招收一些具有劳动能力,并符合市场需求条件的人员作为该公司的劳务人员,然后再把这些劳务人员转租或派遣给其它的的用人单位,从中获取劳动力差价的企业;2、劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者...
劳务派遣是什么意思
?
答:
劳务派遣就不一样了。劳务派遣就是把你送到工作单位上班,但你的劳动关系是和
派遣公司
签订的,也就是说,如果用人单位不要你了,可以把你退回给派遣公司,由派遣公司再次分配工作。一般关系在派遣公司不存在失业的问题,它就像一个中转站,不停的给你转到各个单位上班。
劳务派遣是
不收取中介费用的,它是向厂方收取管理...
劳务公司
属于
什么
单位性质
答:
法律分析:劳务
公司是
中介服务性质的公司,由劳动人事部门管理。
劳务公司
的业务,就是实现了劳动力的雇用和使用分离,即“
劳务派遣
”(也叫“人事外包”或者“人才租赁”等)。劳务派遣的具体形式有以下几种:1.由
派遣公司
承担一整套员工派遣服务工作,包括人才招募、选拔、培训、绩效评价、报酬和福利、安全...
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