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劳动者福利待遇有哪些
员工
福利有哪些
项目
答:
综上所述,
福利
适用于所有的员工,而奖金则只适用于高绩效员工。福利的内容很多,各个企业也为员工提供不同形式的福利,但可以把各种福利归为以下几类:补充性工资福利、保险福利、退休福利、员工服务福利。【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》第七十三条
劳动者
在下列情形下,依法享受社会保险
待遇
:...
福利待遇包括哪些
方面
答:
社会保障 工作午餐 住房津贴 有偿假期 交通费 职业培训 其他 国家规定
福利待遇
一般指基本月薪,社会保险,其他保险和休假制度。其他的福利待遇是公司给的,不是国家规定的。根据《中华人民共和国
劳动
法》第六十八条,用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划...
福利待遇有哪些
答:
法律分析:目前在我国,
劳动者
能够享有的
福利待遇
,主要为以下几种:1、 社会保险。2、住房津贴。3、交通费。4、工作午餐。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四条 民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。第五条 民事主体从事民事活动,应当遵循自愿原则,按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系...
法律,法规和国家规定的
劳动者福利待遇有哪些
?
答:
福利待遇是指用人单位在法定义务之外为职工的生活提供的便利和优惠等。
劳动者福利待遇
范畴
包括
:1、 出差津贴 出差外地的人员根据相应级别均可得到该项津贴。2、通讯费用津贴 公司按你所被聘的职位给你提供相应的通讯费用津贴。3、节日慰问金 每年元旦、春节、五一节、中秋节、国庆节员工都会得到此项津贴...
福利待遇
包含
哪些
方面
答:
法律主观:员工
福利待遇有
以下几种: 1、社会保障; 2、住房津贴; 3、有偿假期; 4、培训; 5、五险一金;等等。法律客观:《劳动法》第七十三条规定,
劳动者
在下列情形下,依法享受社会保险待遇: (一)退休; (二)患病、负伤; (三)因工伤残或者患职业病; (四)失业; (五)生育。
员工
福利有哪些
项目
答:
奖励礼品等。(2)特殊群体福利:指能供特殊群体享用,这些特殊群体往往是对企业做出特殊贡献的技术专家、管理专家等企业核心人员。特殊群体的
福利包括
住房、汽车等项目。《中华人民共和国劳动法》第七十三条
劳动者
在下列情形下,依法享受社会保险
待遇
:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;...
劳动者福利待遇有哪些
,劳动者享有怎样的福利待遇
答:
福利的形式包括保险、实物、股票期权、培训、带薪假等等。劳动福利待遇内如下:1、基本月薪。2、综合补贴。3、年终奖金。4、销售奖金。5、奖励计划。6、医疗保险。7、退休金计划。8、其他保险。9、休假制度。10、国家规定福利待遇。一、
劳动者福利待遇有哪些
? 福利的形式包括保险、实物、股票期权、培...
法定
福利待遇包括哪些
答:
法定
福利待遇包括
:社会保障;工作午餐;住房津贴;有偿假期;交通费;职业培训;其他。1、国家规定福利待遇一般指基本月薪,社会保险,2、其他保险和休假制度。其他的福利待遇是公司给的,不是国家规定的。福利待遇:1、是指用人单位在法定义务之外为职工的生活提供的便利和优惠等。2、出差津贴出差外地的...
员工
福利待遇
都
有哪些
答:
作为
劳动者
来说最关心的除了劳动工资收入之外还有就是个人的福利待遇,福利待遇直接影响到劳动者平日工作的态度已经工作心情等,下面大家就跟网站的小编一起来了解一下员工的
福利待遇有哪些
吧。一、目前我国绝大多数企业为员工提供的福利项目:1、社会保障 养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险这四类险是...
福利
补贴
有哪些
项目
视频时间 01:27
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