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员工个人行为承诺书模板
放弃
承诺书
答:
四、本人承诺在与公司劳动关系存续期间及解除以后,我均不会就社会保险问题以任何方式对公司提出任何要求,也不会通过政府部门及司法机关实施对公司不利的
行为
。 五、本人签订本
承诺书
完全出于
自身
真实意愿,自签订之日起,即时生效。 申请人(签字):xxx 公司审批人:xxx 盖章:xx 公司盖章:xxx 日期:xx年xx月xx日 日期...
2022健康
承诺书
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答:
六是承诺开展多种形式的健康主题活动,定期组织干部
职工
开展工间操、气排球体育活动等; 七是承诺每年组织干部职工体检; 八是承诺提高干部职工健康素养,体育锻炼率有所提高,吸烟率和肥胖率有所下降; 九是承诺将健康促进机关创建纳入整个单位的发展工作规划。 承诺人: 日期: 2022健康
承诺书
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2
个人
疫情防控承诺书 ...
收受公司合作方的手续费属于
员工
职业
行为承诺书
中禁止的哪项行为
答:
损害公司利益的其他行为。根据《
员工
职业
行为承诺书
》的相关规定,员工不得从合作方或其他外部机构中获取财物,也不得从公司财务中侵占或挪用资金,更不能利用公司资源或职务便利谋取不当私利。向公司合作方借款尽管不属于索取或收受财物,但会影响公司与合作方的信誉和合作关系,从而损害公司的利益,因此属于...
员工
离职后签订离职
承诺书
有法律效力吗
答:
承诺书
实际上是合同的一种,是具有法律效力的。承诺书是申请人单方做出的民事法律
行为
,自其做出承诺书所记载的意思表示之日起,该承诺书已对申请人发生法律效力。依据《中华人民共和国民法通则》第五十八条民事行为应当具备下列条件:一、行为人具有相应的民事行为能力;二、意思表示真实;三、不违反法律或...
...公司该补的部分每月以工资形式补给,如何写
承诺书
?
答:
员工
和单位存在劳动关系,单位需要为员工缴纳足额的社保,如果单位直接将社保费用补贴在工资内,那么是属于违法
行为
。写任何
承诺书
都没有作用。员工和单位建立劳动关系之后,那么是不能在工作地自行缴纳社保费用的,除非员工户籍所在地和单位并不在一个地区才可以缴纳。单位为员工缴纳的社保中,单位缴纳部分是...
员工
放弃社保
承诺
,是否有效?
答:
员工
放弃社保承诺是否有效 基本案情 余某与某绿化工程队签订了为期1年的劳动合同。余某曾出具《
承诺书
》表示,已清楚公司愿意依法为其参加缴纳社会保险,但其不愿意参加和缴纳社会保险,一切后果均由其自己承担。后某绿化工程队未为余某购买社会保险。余某经仲裁后提起诉讼,请求判决某绿化工程队支付经济补偿。 《中华人...
公司停发
员工
工资,只上社保合法吗?该怎么维权?
答:
看到这样的
承诺函
,可能
员工
的内心已经飘过一万句“MMP”。而且还有自称是国美内部员工的人在报道下面说自己是10月份正式离职的,但是截止到目前就连9月份的工资都还没有结算清楚。 那么针对上述国美电器董事长黄秀虹说的只给员工缴纳社保,不再发工资的
行为
是否违法呢?答案当然是肯定的了。 《工资支付暂行规定》第十二...
无犯罪证明可以由
个人承诺书
代替吗
答:
无犯罪证明可以由
个人承诺书
代替受过行政拘留的不影响开具无犯罪记录证明。行政拘留是行政处罚,而不是对犯罪
行为
的刑事处罚,所以不会影响。相关规定:《出具有无违法犯罪记录证明工作规定》第五条本规定所称的违法犯罪记录证明事项不包括以下情形:(一)行政 1.治安调解协议,不予处罚决定; 2.警告、...
管理者如何做好年中/终谈话
答:
●操作方式是把动作的时间、地点、
行为
方式、频率等详细信息写在张A4白纸上,称作
承诺书
,由
员工
本人签字。 ●注意,这个承诺不是对管理者的承诺,而是员工为了达成自己的目标,对自己的承诺,管理者只是一个见证人。始终要让员工体认到这一系列是他自己的目标和要求。 Q:然后你会采取哪些行动? Q:做完这些动作就可以达...
后悔了,自愿签署放弃缴纳社保协议有效吗
答:
个人
缴纳的社会保险部分都进入到个人账户,如果双方约定不缴纳社会保险的
行为
,不管是不缴,还是说把钱采取报销,或者是折现的方式给了
员工
,这对于双方的利益可能没有损害,但是对于国家的利益是一个很大的侵害。 由于员工的这种
承诺
是没有任何效力的,所以后期员工反悔了,还是可以要求单位去补缴保险,或者是承担没有依法缴纳...
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