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员工经常请假时间太长
请假
的理由?
答:
4、充满挫折感的
请假
理由:我失恋了,我分手了。失恋、分手,导致最近心情非常低落,想放假出去散散心。成功率70%,技术70%。你以为你失恋最大,其实老板懒得教导你才让你偶尔得手一次罢了。5、积劳成疾可怜版请假理由:前段
时间
工作压力太大。工作疲劳,效率好低,需要调整。成功率30%,技术30%。老板...
公司做周年庆活动,不允许
员工请假
和休假,超了
时间
的假也不行,多请假...
答:
公司做周年庆活动时,这时正是需要用人的时候,如果大家都
请假
的话,肯定是不可能的 。公司和你之间也是相互的呀,公司需要你的时候你请假那公司肯定是不同意的呀 。这你要调整好自己的心态 ,只需要你的时候,你肯定要上啊。那过后的话你要请假,公司肯定也会批呀 。
员工请假时间
人事谁便更改合法吗?
答:
这种行为当然不合法了,这明显是属于以权谋私,而且
请假
都是需要经过当事人的确认和签名!如果一个企业的人是能随便更改
员工
的休假
时间
那还怎么管理员工?只要谁跟人事的关系好那想
什么时候
休假就什么时候休假了,这样的话企业内部不是乱套了吗?
员工请假
不批准怎么办
答:
6、仲裁裁决,仲裁庭开庭裁决,应当在开庭的五日前,将开庭
时间
、地点的书面通知送达当事人。
总
的来说,
请事假
公司不批没有违反法律的规定,当公司业务繁忙时,确实可以不批。如果单位违法不批准
请假
,劳动者可以向劳动监察部门投诉。【法律依据】:《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和...
员工
在工作
时间
患病怎么办?需要
请假
吗?
答:
当然需要
请假
。不过因为情况特殊。病情严重的话,向直接班组领导报备下就可以了。病情不严重的话,最好向能有批假权的领导请假为好。
痛经假经确诊可休1到2天,会加剧性别差异和不平等吗?
答:
最后,我觉得虽然有这个痛jing假,但是女性朋友一般也不会去
请假
,毕竟她们也有自己的顾虑,害怕被企业歧视,害怕被同事歧视。如果自己
经常
因为这个请假了,后期或许会被以各种各样的理由清理出公司。长此以往,会导致出现一种不利于女性就业的局面。由此可见,如果我们想要这种现象不再发生或者被根本杜绝,那...
普通人怎么才能度过35岁的职场危机?
答:
我虽然并不从事互联网行业,但是我所在的公司今年也面临着动荡,裁员、破产、重组,这些都是突如其来的,虽然暂时对我没有产生太大影响,但是也敲响了一个警钟吧。其次,做好职业规划。越是年龄渐长,越是要有更多的人生方案;越是提前想好前路,越是没毛病。我的一个学长去年选择离开工作了五六年的...
天能电池集团克扣
员工
工资,有病了
请假
请不掉,每天竟有12小时的工作
时间
...
答:
你好!进公司时应该是有合同制度的,照合同去与他论理,再者不然去告他。
你有周末团建的经历吗?应该拒绝吗?
答:
如果在团建的时候,偶尔却是因为家里的特殊情况,可以委婉的拒绝说明原因,大家一般都可以理解。毕竟没有谁周末永远都是无所事事的,也会有一些特殊情况。但是不建议
频繁
的缺席团建,
特别
是一些季度总结年度总结的团建,毕竟间隔
时间长
,长期缺席也会影响你个人的评价。而且目前确实存在很多公司将团建安排在...
下班
时间
开会
员工
不
请假
也不开会
答:
您要问的是下班
时间
开会
员工
不
请假
也不开会怎么办?沟通和调整会议时间。1、与员工进行沟通,了解员工不愿意参加下班会议的原因,如果是因为对会议内容不感兴趣或认为会议对个人发展没有帮助,可以提供更具吸引力的会议内容,或者解释会议对职业发展的重要性。2、在员工下班前或下班后的一段时间内召开会议...
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