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国企是按应发工资算吗
退休养老金视为缴纳部分怎么算的,时间越长越好吗?
答:
2视同缴费作为社保改革过渡的存在,会把以前
国企
和事业单位连续工龄,还有就是参军的军龄,都算成是社保养老金
计算
的缴费年限,各大城市也在逐步完成视同缴费群体的社保养老金
发放
和补贴工作,慢慢的视同缴费这个过渡的工具就会消失,然后
按照
统一的职工社保参保年限计算个人养老金和保障。 3视同缴费年限越长自然越好,因为这...
麻烦帮忙找两个档案,关于
国有企业
改制的档案,谢谢
答:
麻烦帮忙找两个档案,关于
国有企业
改制的档案,谢谢 十五、市属国有改制企业内退人员生活费
发放
是如何规定的?答:
根据
昆办发(2003)12号对改制企业职工内退政策作了补充规定:至企业深化改制时点,距法定退休年龄5年以内(含5年)的职工,内退生活费按在岗
工资
的70%
计算
,职工本人在岗工资的70%部分低于360元/月的,按360元...
公务员到
国企
任职可以吗
答:
违约金的数额不得超过机关提供的专项培训费用。机关要求辞去公职公务员支付的违约金不得超过约定工作期限尚未履行部门所应分摊的培训费用。第十二条公务员辞去公职后,自批准之日的次月起停
发工资
,社会保险
按照
有关规定执行。第十三条公务员辞去公职后,应当按照有关规定转递档案。在九十日内重新就业的,应当...
国有企业
编制有什么用
答:
裁员时,编制工是最后动的,一般都先把合同工全裁光了才考虑编制工。福利好。可分配的利益是有限的,在编制内分配,人数较少,每个人分到的利益较多。隐形福利好。很多单位的福利,都会照顾编制工。明显的如分房子,评分调级过职称。隐藏的 如逢年过节红包金额双倍,部分
工资
以现金形式
发放
不扣税等等。
「刚出来工作的不要太看重
工资
,重要的是学习经验」的说法正确吗?
答:
刚出来工作就是想看重
工资
,谁会给你高工资?除非老板是你爹!“合抱之木,生于毫末;九层之台,起于垒土;千里之行,始于足下。”参天的大树也是从小小的嫩芽经年累月的经受风吹雨打,而后成林成材。高大的九层之台也是由泥土一点点的堆积而成。遥远的旅途也要从你迈开第一步开始。参天的大树...
国企
与私企有什么本质区别?
答:
区别 1.形式不同:私企:私营企业是指由自然人投资设立或由自然人控股,以雇佣劳动为基础的营利性经济组织,是投资者对企业债务承担无限责任的企业。私企就是具有独立法人,资产归个人或出资的全体股东占有。
国企
:
国有企业
,在国际惯例中仅指一个国家的中央政府或联邦政府投资或参与控制的企业。在中国,...
请问科学技术局待遇好吗?
答:
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本
工资
。二、工龄工资:每年60元,以虚年
计算
,按月
发放
。三年一调。三、奖励工资:每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月...
国企
职教幼教退休教师调补
工资
何时兑现
答:
目前,社保在我市的省属
国有企业
职教幼教退休教师已完成审核、认定工作,市属国有企业职教幼教退休教师近期将上报省里审核。市民:国有企业职教幼教退休教师,原来
是按
职工退休来
发放
养老金的,现在有没有养老金的补差呢?市国资委:这项政策就是要解决国有企业职教幼教退休教师基本养老金,加企业统筹外项目...
国家机关事业单位调动难度大吗?
答:
事业单位调动难度很大。1.单位接收,编办和人事局局长是不会接收的。2.同样,想调一个人或者招一个人进来,都要通过人事局和编办同意。3.光单位接收没有用,各地很久之前就在控制编制,需要编办和人事局同意,人际关系还需要长期坚持经营。所以,如果事业单位调动那么简单,基层就没有公务员了。
你辞掉
国企
工作,自己后悔吗?
答:
虽然
国企是
安稳,
工资
按时发,压力没私企大,上班时间比较清闲,周末双休。但是我是刚毕业一年的年轻人,工作生涯起码还有二三十年,不想就这么被磨灭工作的激情。我不想为了退休后的养老金,把最年轻的几十年给葬送。不过也不是所有国企都这样,我希望能找到一个工作环境好的国企。都希望工作相对轻松,压力稍微小点,该有的...
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