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天津市保险最低标准
2014年
天津
社保五险的
最低
缴费基数调整到多少了?急急急。。。
答:
根据
天津市
人社局【2013】93号文件公布的2014年社会
保险
缴费基数
标准
。城镇职工最高和
最低
分别为12780元和2530元。根据缴费比例养老28%,医疗12%,失业3%,生育0.8%,工伤0.5%,五险合计占缴费基数44.3%。一般公司都上最低数额2530元 养老 单位2530*20%=506 个人2530*8%=202.4 医疗 单位2530*...
2019年
天津市保险最低
基数
答:
保险
小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。2016年缴费基数是
天津市
2015年在职职工平均工资的百分之40.60.或100(灵活就业人员),60.100.300(单位在职职工参加)
2013年
天津市
养老
保险最低
多少钱?
答:
2012年当年按照5%、10%、20%、30%缴费,分别需要缴纳640元、1280元、2560元、3840元。2013年应该也是640吧
天津市最低保险公司
承担多少费用
答:
1、保费,这是
保险公司
承担的最基本的费用,根据保险类型、保险期限、保险金额等因素而异。2、手续费,保险公司为了办理保险业务,需要支付给代理人或渠道商一定的手续费。3、保单成本,保险公司为了维护保单,需要支付给第三方机构一定的成本,例如监管费用、IT系统维护费用等。4、风险准备金,这是为了应对...
天津市
的
最低
工资
标准
包括五险一金吗?
答:
企业从最低工资扣除五险一金后不再发有工资,显然是违法的。
最低标准
工资中,可以包含劳动者个人应承担的社会
保险
费部分。但即便如此,应缴纳的社保以及住房公积金,不会超过劳动者工资的15%—20%,扣除五险一金后,至少得到80%左右的工资。且最低工资中不包括加班费及相应的补贴或津贴,且不应低于所在...
天津最低
工资
标准
答:
最低
工资
标准
每一至三年调整一次。截至2019年11月份,上海、北京、广东、
天津
、江苏、浙江6省份的月最低工资标准超过2000元。最低工资标准计算方法:确定最低工资标准一般要考虑的因素有:当地城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会
保险
费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等。确定的方法通常...
请问
天津
个人缴纳
保险
能上几险
答:
保险
小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
天津市
的社保只有五险和两险一说,没有三险一说,三险的概念是若干年前没有工伤险和生育险时,那时候称之为三险。五险是指养老,医疗、失业,工伤、生育,是员工所在单位必须履行的责任和义务。前三项是单位个人分别承担的,后两项完全是单位承担的。其中养老为...
天津市最低
生活保障
标准
为多少元
答:
办理丧葬事宜。 特困人员供养
标准
,由省、自治区、直辖市或者设区的市级人民政府确定、公布。 特困人员供养应当与城乡居民基本养老
保险
、基本医疗保障、
最低
生活保障、孤儿基本生活保障等制度相衔接。 第五十七条县级以上人民政府及其社会救助管理部门应当加强对社会救助工作的监督检查,...
天津
泰达教师有编制吗
答:
不知道你家是不是天津的户口。如果是的话,那么工资和待遇都是按照天津市教委的规定来安排的。塘沽开发区那边目前据我所知,早就没有老师的正式编制了,全部都是和泰达人才服务有限公司签订劳动合同,
保险
是按照
天津市最低标准
缴纳,就是8%的额度。公积金是每个月企业和个人各负担680元。工作满五年后,...
职工社保和灵活就业人员买社保,缴纳基数一样吗?
答:
职工缴纳社保有两种技术的选择,一种就是刚刚就是这个公司的,或者说之前没有缴纳过社保的,那没有任何的上一年的数据,那自然只能是选择当地的最低工资
标准
。比如说
天津市最低
工资标准上调到2150,那就按照2150去缴纳,单位是有自己的一个扣款的比例的,比如说公积金按5%去缴纳,然后养老金8%,医疗2%...
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