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失业保险和工伤保险可以补交吗
社保中间,
工伤保险和失业保险
停了6个月,办退休时要补上吗?
答:
只要你的养老保险和医疗保险连续缴纳达到国家规定的年限就可以,
工伤保险和失业保险
办退休时不需要补的。
五险一金单位交了三年五十岁
可以
自己
补交吗
答:
个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、
失业保险
、
工伤保险和
生育保险。失业保险相关示例:失业保险连续缴纳一年以上,档案退回街道后。可以在街道享受失业保险待遇。 1. 失业保险金 ...
工伤和失业保险可以
断交吗
答:
工伤和失业保险不可以
断交。原因如下:1、
工伤保险
是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因工伤而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分,是社会保险的主要项目之一。2、失业保险是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活...
社保断交了,出了
工伤
事故又
补交
上,还管用吗?
答:
社保断交了,出了工伤事故又
补交
上,还可以继续使用。但补缴之前发生的费用,是不能报销的。 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、
失业保险
、
工伤保险
、生育保险。社会保险计划由政府...
灵活就业
可以补交吗
答:
灵活就业社保
可以补交
。灵活就业社保可以异地转移,而转移的流程和职工社保的转移流程也并没有什么区别。灵活就业人员,所谓的交纳社保,实际上只是包括其中的职工养老保险和职工医疗保险两种缴费标准,因为作为灵活就业人员只能够选择养老保险和医疗保险的交费,那么这个
失业保险
,
工伤保险和
生育保险灵活就业人员是...
2017年以前的社保
可以补交吗
答:
3、缴纳养老保险满足最低年限,达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。养老金可以一直领取到去世,而且随着社会生活水平的提高而“只增不减”,每年会调整增资,可以使老年得到稳定可靠保障。4、缴纳医疗
保险可以
获得医疗保险报销;如果在职缴费累计满足最低年限后,退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费...
...
工伤
、生育三险,公司应该给补缴之前的
保险吗
?
答:
1、社保五险是一次办理的,不可能分开办理。其中:养老保险单位缴20%,个人缴8%,医疗保险单位缴8%、个人缴2%,
失业保险
单位缴2%、个人缴1%,
工伤
和生育保险由单位全额缴纳。2、你7月份毕业,8月份单位就给你缴社保,应不存在补缴社保。
社保
可以
断吗?断了怎么办?
答:
社保中断了,除了对连续性的业务有影响,还有对领取养老也有一定的影响。大家都知道,领取养老
保险
需要缴满15年,如果中途中断了,中断的年限是不算的,得根据实际缴费的年限来算。当然,影响也不算太大,因为养老保险是合并累计的,所以,只要合并累计15年,就可以享受养老保险了。
...现在有了新单位,如何尽可能少的补缴辞职3个月
保险
费用?
答:
你现在找到工作再办
失业
登记、在申请
补交
社保应该比较麻烦。要多跑几次社保局。如果你不在乎1千多元钱,就叫新单位帮你补交吧。如果你不想多交1千多,而且又有时间跑,你就先办理失业登记、在办理个人社保、补交齐,然后在让新单位帮你交社保,这样比较麻烦一些,而且在这期间新单位好像是不能帮你交...
五险因工作原因中间近一年没有交,
不补可以吗
答:
失业人员跨省迁移的,由迁出地经办机构出具证明,并划转所需资金,失业人员凭证明和资金划转手续到迁入地经办机构接续
失业保险
关系。4、
工伤及
生育保险属于“当期交纳当期享受”的险种,并不存在补缴和转移的问题。5、住房公积金类似于存款,无所谓断档。比如工资3000元,单位给交300,劳动者扣除300,劳动者...
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