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孕妇4个月最佳请假理由
北京80后
孕妇
试用期
请假
被开除,一审二审都败诉,最后应该怎么办?_百度...
答:
北京的一位80后
孕妇
,因为在试用期期间一直
请假
,被单位开除,最后注明孕妇小腹将单位告上法庭,要求单位恢复与自己的工作关系,并补偿她在十
月份
的工资差额,但是在法院的第一审核,第二审判决中,小付都败诉了,她应该怎么办呢?我认为小付
最好
的做法就是拿着十月份的工资差额补贴,继续的找下一份愿意...
孕妇请假
保胎有工资吗
答:
国务院 《女职工劳动保护特别规定》第五条 用人单位不得因女职工
怀孕
、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。第六条 女职工在
孕期
不能适应原劳动的,用人单位应根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。对怀孕7
个月
以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间...
孕妇
教师
请假
半年内扣工资吗
答:
《女职工劳动保护特别规定》。《女职工劳动特别保护规定》第七条“女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。”女职工
怀孕
未满
4个月
流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。产假,是指在职妇女产期前后的休假...
孕妇
加油站工作12小时夜班合理吗,单位不同意调换岗位,现在
怀孕
6周了...
答:
1、间断性休假只有两
个月
时间,而原有考勤制度中的产假不变;2、在车间允许的前提下,
孕妇
在产假前的任两个月内可享受间断性休假(暂时定为:白班、小夜班照常上班,大夜班休班);3、在间断性休假的两个月内,休假的大夜班按日扣除工资、奖金及夜班费;
4
、对于孕妇所在并
请假
的班组,车间根据孕妇...
法律规定
孕妇
满38周丈夫可以
请假
吗
答:
可以的。老婆生了孩子老公是有陪产假的这是国家规定的,国家规定老婆生孩子,老公能享受10天的护理假,不过,这10天工资怎么算,各个单位不尽相同,奖金福利不变。满23周岁依法登记结婚后
怀孕
生育第一个孩子(包括生育双胞胎和多胞胎)的初产妇,可延长产假30天,并给予男方护理假10天。
12月5号上海回常德要核酸吗?
答:
这个因该是需要做核酸的因为您是从上海回常德市属于返常德人员必须要有48小时以内的核酸才可以的。
简单月嫂用工合同协议书
答:
乙方在工作期间没有休息日,如有由于特殊
原因
需要
请假
或工作中私自离岗,工资将会做相应或加倍扣除。(乙方的具体工作时间根椐产妇实际生产日期可适当提早或推迟) 2.服务费用: 甲方应支付乙方服务费共计___元整人民币。(法定节假日无加班费)支付的时间为服务期终止日:___年___月___日。己方应向甲方开具 收据 ...
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