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学徒工
学徒工
需要签订劳动合同吗
答:
法律主观:劳动合同的一方必须是工人。
学徒
和实习不是劳动的一部分,不适用于劳动合同法。学徒、实习和试业是不同的。应聘者需要具备上岗资格证书。学徒和实习生不需要资格证书。他们可以通过学徒和实习获得上岗证书。2.试验人员需要独立完成本单位的生产任务。学徒和实习生不能独立工作。它们只能在师傅的...
学徒
工资的法律规定
答:
法律分析:所谓的
学徒
也就是劳动者的试用期,根据规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资(该劳动者与用人单位订立的劳动合同中约定的劳动者试用期满后的工资)的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二十条 ...
学徒工
的最低年龄是多少?
答:
16岁 《劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
学徒工
,一般要哪些年龄段
答:
16岁到22岁是最好,如果你太大了,师傅套不住你,单纯的孩子才能待的下去,说白了就是让你干儿子两年或许三年,年龄大,有工作经验很多事都懂,你能在那里乖乖的做吗。
学徒
也是付出同样的也是收获,只有找到好的师傅才能有收获,怎样才是好的师傅呢?我有经验。提高悬赏分!我就来一一解答。如果你不...
学徒工
属于劳动关系吗
答:
学徒工
和用人单位之间存在劳动关系。如果没有签订劳动合同,那么属于事实劳动关系,实行同工同酬。如果是事实劳动关系,那么如果一个月以上没有签订劳动合同,可以追要每月双倍工资最多12个月。“事实劳动关系”合法地位,确认了劳动关系不依赖书面合同的存在而存在,扩大了劳动保护范围,对不签定劳动合同的...
汽修
学徒
多少钱工资?
答:
汽车修理工的一般月工资可以达到3500-5000左右。不过刚入门的
学徒工
一般进厂里面的工资一般都是1500左右。如果你对汽车的构造比较了解,或是汽修厂里有认识的会教你可以当学徒。所以一般的汽车修理工都有着一门过硬专业技术知识。有些技术上高超的修理工,他们每个月的工资有时候都能达到上万左右也不是...
学徒
工资的法律规定
答:
学徒
工资的法律规定主要包括以下几个方面:1. 学徒工资标准《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当按照国家规定的最低工资标准支付劳动者工资。对于学徒,用人单位应当按照国家规定的学徒工资标准支付工资。目前,国家规定的学徒工资标准为:学徒期限不超过1年的,学徒期间工资不得低于当地最低工资标准的60...
学徒
3000工资高吗
答:
高。
学徒工
,就是学习技能的人,学徒工包吃包住大多数是2000元,3000元的工资是很高的。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬,能以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。
学徒
工资的法律规定
答:
所谓的
学徒
也就是劳动者的试用期,根据劳动法的规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资。劳动者与用人单位订立的劳动合同中约定的劳动者试用期满后的工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府...
学徒
工资的法律规定
答:
随着毕业分配制度的变革,企业用工制度的变化,实践中见习期制度已经不多见,将慢慢退出历史舞台。少数企业单方对新进厂的员工拟定进厂协议,以对方为“
学徒工
”为由,不仅强行收取押金和培训费,还不与员工签订劳动合同。对此,应该准确地说,“学徒工”只是企业的说法而已,并无法律依据。如果企业有这些...
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