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工会的规章制度有哪些
工会
岗位职责
答:
五、做好
工会
组织建设工作,完善工会民主
制度
和民主生活制度。 六、开展职工教育活动,鼓励支持职工学习业务技术和管理知识;做好职工书屋建设工作。 七、做好送温暖工作,关心职工生活和健康,开展健康向上的职工文化体育活动,做好困难职工帮扶救助工作。 八、监督有关法律
法规
的贯彻执行。协助和督促行政全面做好劳动保险、...
小型工厂
规章制度有哪些
?
答:
第二条本制度作为公司基本准则,全体员工必须严格遵守。第三条本制度面前人人平等。第二章纪律第四条全体员工须严格遵守国家法律法规,遵守劳动纪律,爱护公物,团结协作,完成各项任务。第五条凡各单位(职能部门、分公司)制订的各项
规章制度
,经分管副总签字后到企管处审核、备案,报经有关领导批准下发...
规章制度
生效的条件
答:
因为制定了规章制度。开完员工大会之后就是签字画押,这个是规章制度起法律效应最重要的,如果不签的话,那么就是不认可,那么这个规章制度是没有效益的,法律也就不认可,所以这个是最重要的,当这个也做好的时候,那么规章制度就是有效的。什么是规章制度规章制度是指用人单位
的规章制度
是用人单位制定的...
劳动用工
制度包括哪些
内容
答:
第1条 为规范企业和职工的行为,维护企业和职工双方的合法权益,根据劳动法及其配套法规、规章的规定,结合企业的实际情况,制定本
规章制度
。 第2条 本规章制度适用于企业和全体职工,职工
包括
管理人员、技术人员和普通职工;包括试用工和正式工;对特殊职位的职工另有规定的从其规定。 第3条 职工享有取得劳动报酬、休息休...
企业的人事
规章制度
属于公司还是
工会
,抑或其他?
答:
企业的人事
规章制度
当然是属于公司,它是由公司制定的。
企业
哪些制度
要通过职代会
答:
审核批准董事提出的经济责任制,薪酬调整计划,奖金分配方案,劳动保护措施计划,奖惩措施以及重要
的规章制度
。 考虑对员工福利基金使用计划,员工住房分配计划和主要生活福利的审议和决定。 各级领导干部的事项,评估和监督,聘任,解聘,奖惩的建议;定期听取董事的工作报告,审查业务管理政策,长期和年度计划,...
公司规定的劳动纪律
有哪些
方面
答:
按质、按量完成工作任务(生产、工作纪律)。4.严格遵守技术操作规程和安全卫生规程(安全卫生纪律)。5.节约原材料、爱护用人单位的财产和物品(日常工作生活纪律)。6.保守用人单位的商业秘密和技术秘密(保密纪律)。7.遵纪奖励与违 纪惩罚规则(奖惩制度)。8.与劳动、工作紧密相关
的规章制度
及其他规则(...
我国
工会
享有
哪些
方面的权利
答:
根据《工会法》,我国工会享有的权利:第十九条 企业、事业单位违反职工代表大会
制度
和其他民主管理制度,
工会有
权要求纠正,保障职工依法行使民主管理的权利。法律、
法规
规定应当提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位应当依法办理。第二十条 工会帮助、指导职工与企业以及实行...
生产经营单位制定或者修改有关安全生产
的规章制度
应当听取什么的...
答:
工会依法对安全生产工作进行监督。生产经营单位的工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益。生产经营单位制定或者修改有关安全生产
的规章制度
,应当听取
工会的
意见。工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,有...
办公室
有哪些
管理
制度
?
答:
5.发现办公设备(
包括
通讯、照明、影音、电脑等)损坏或发生故障时,员工应立即向办公室报修,以便及时解决问题。第三章 责任 本
制度
的检查、监督部门为公司办公室共同执行,违反此规定的人员,将给予50-100元的扣薪处理。二、办公室物资管理条例 第一章 总则 为使办公室物资管理合理化,满足工作需要,...
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