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建筑工程管理人员工资拖欠
建筑
企业
拖欠
农民工
工资
会有什么后果
答:
3、完善保障农民工
工资
支付长效机制 当前,我国已建立起以保障农民工工资支付“八项制度”为基础的根治
欠薪
长效机制:农民工实名制
管理
、农民工工资专用账户管理、农民工工资与
工程
款分账管理、银行代发农民工工资、农民工工资支付工作台账管理和汇总、农民工维权告示牌公示、工资支付保障金联席会议、
拖欠
农民工...
建筑
老板,拿走
工程
款不给民工发钱,怎么起诉他
答:
3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨自己的
工资
报酬。 (二)如果你是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。二、工程老板
拖欠工程
款时该怎么办 一是合同的有效性问题,在我接触的
建筑工程
诉讼中,工程款的取得首先要解决合同的有效性问题,由于目前...
建筑
领域农民工
工资管理
办法
答:
第一条 为根治
工程
建设领域
拖欠
农民工
工资
问题,规范农民工工资专用账户
管理
,切实维护农民工劳动报酬权益,根据《保障农民工工资支付条例》《人民币银行结算账户管理办法》等有关法规规定,制定本办法。 第二条 本办法所称农民工工资专用账户(以下简称专用账户)是指施工总承包单位(以下简称总包单位)在工程建设项目所在地...
建设单位或者建设总承包单位已付清
工程
款,分包
人拖欠
工人
工资
的,还要承 ...
答:
法律主观:承包单位可以将承包工程中的部分工程发包。
建筑工程
发包是建设单位将所要进行的建设任务以总承包合同或部分总承包合同的方式发给承包单位的过程,建筑工程发包可以采用公告或邀请书等方式,并遵循公开、公正、公平的原则。法律客观:《建筑法》第二十四条提倡对建筑工程实行总承包,禁止将建筑工程肢解...
在本地从事
建筑管理
,
工资
低?
答:
建筑管理
是指对于建筑施工过程中的进度、质量、安全、资金、机械设备、材料、
人员
进行的综合管理学科,通过对以上施工元素的统筹安排,实现建筑管理的目标,即消耗最小的资源,使目标完成最大化,也是建筑管理的意义所在。所以
工资
不会太低的。而且你的工资主要是根据你的企业有关系,如果你的企业经济不景气...
分包老板
拖欠工资建筑
总包有责任吗
答:
在合法分包的情况下,总包方是否有义务垫付农民工
工资
,要视其是否有因
拖欠工程
款致使分包方拖欠农民工工资的情况而定。2、违法分包的,总包方负连带支付责任。在违法分包的情况下,依据《建设领域农民工工资支付
管理
暂行办法》第12条之规定“工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备主体资格的...
建筑
公司
拖欠
劳务公司
工程
款,而劳务公司没有钱发工人
工资
?建筑公司有责 ...
答:
建筑
领域用工形式较为复杂,层层转包违法分包的情况时有发生。在建筑工地发生
欠薪
的主要原因是发包方和承包方之间对
工程
款的结算存在争议,如果因为建设单位没有按照合同约定及时拨付工程款,导致农民工
工资
被
拖欠
的,建设单位应当在欠付工程款的范围内先行垫付农民工的工资。1、劳动
者
可以到当地人力资源和社会...
建筑
劳务公司中,建筑工人
工资
的账务处理
答:
3. 对于公司内部项目管理,
管理人员
和自有工人的
工资
通过“应付职工
薪酬
”科目进行账务处理。具体而言,管理人员的工资在“间接费用—自由职工工资”借方记录,自有工人的工资在“
工程
施工—合同成本—人工费(自有工人工资)”借方记录,相应地在“应付职工薪酬”贷方确认。4. 对于整建制承包给劳务队的工人工资...
建筑工程管理
专业怎么样,毕业后
工资
多少了?
答:
这个专业很好,
工资
主要是看你的工作能力的。你能独立设计,并被采用的话,工资一般可以达到3000左右,如果能够设计大型项目,并能够被采用的话,那工资可能5000以上了。专业培养目标:
建筑工程管理
专业具有管理学和工程学的双重属性,以建筑工程管理为依托,兼顾工程管理,培养具备管理学、经济学和工程技术的...
河南许昌荣帆
建筑工程
有限公司情况怎么样,
员工
福利怎么样,是不是像...
答:
按照现在国家政府的法律规定:
拖欠工资
的,如果劳动
者
向政府有关部门提出申请“拖欠工资赔偿金”,政府有关部门(劳动局、人力资源和社会保障局电话12333、劳动监察大队、法院)应该依法判处公司(或者老板)按照拖欠工资的数目的百分之二十五(25%)的款额的赔偿金,赔付给被拖欠工资的劳动者,这是付给被...
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