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拿工资
拿工资
等于拿薪酬吗?
答:
过去,我们习惯于把
工资
和薪酬混为一谈,实际上,随着现代企业制度的建立,随着企业间人才争夺战的愈演愈烈,工资和薪酬已演变成两个不同的概念。清华大学经济管理学院魏杰教授对此的解释是:在现代企业的分配制度中,对人力资源(企业中任何一名员工)实行的是工资制,对人力资本(企业中的技术创新者和职...
老板每个月
拿工资
有哪些好处?
视频时间 00:37
上一天班有
工资拿
吗
答:
可以“法律分析:上班一天可以
拿工资
。工作一天就应当支付一天的工资,用人单位不得克扣劳动者工资。用人单位不能以任何理由拒发工资。如用人单位因此扣发工资,劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁(不收费),可以再要回工资一、签了劳动合同刚上1天班就走人有工资吗?首先劳动者的辞职要符合劳动法的规定、工资肯...
两个单位
拿工资
个税怎么算
视频时间 00:51
私自拿公司
工资
表违法吗
答:
法律分析:具体情况需要具体分析,如果
拿工资
表是为了取证,则不构成犯罪,但是如果给单位造成严重后果的,需要承担相应的责任。如果与单位签订了保密协议,还需要支付违约金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的...
工作的时候
拿工资
是按提成拿还是拿死工资?哪一个划算?
答:
人流量大不大,承担率高不高,要是成单率比较高的话,自然是提成的比较好。建议你自己去了解一下,你所工作的地方平均每天的销售量,然后按照老板给出的提成算一算,看是死
工资
多还是提成的多,要是死工资只是比提成的多一点点的话,我建议你按提成的拿,这样有些挑战,还能锻炼自己 ...
能力强真的就应该拿高
工资
吗?原因是什么呢?
答:
许多人在换工作的时候,由于上一家公司的
工资
稍低,具体自身能力较强,可是没意识到自身的具体能力。因而在和新注册公司谈工资的情况下心里变虚,害怕开价太高,造成HR顺水推舟的满足了本应该让你高工资,而你却个人感觉充足的要求。针对这样的事情,我建议找个工作以前先自我剖析一下,也调查一下这个...
拿工资
也要交税么?
答:
按照规定,个人所得税的征税对象是个人所得,其具体征税项目一共设有11个,即
工资
、薪金所得,个体工商户的生产经营所得,对企业、事业单位的承包经营、租赁经营所得,劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得,利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得,经国务院财政部门确定征税的其他所得。需要...
现在怎么
拿工资
答:
1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,投诉电话:12333;2、 《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理 3、 《劳动保障监察条例》第十七...
只工作了五天也能
拿工资
吗
答:
劳动者只工作了五天也能
拿工资
,劳动者按照正常的离职流程办理离职手续,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果解除劳动合同符合《劳动合同法》第46条规定,用人单位需要向劳动者支付半个月工资的作为补偿金,如果属于用人单位违法解除劳动合同关系的,用人单位应当向劳动...
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