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未满16周岁可以打工吗
未满16周岁打工
违法吗
答:
法律主观:不能,因为涉及 签劳动合同 的话,那就算是雇佣关系,
未满16周岁
,如果有单位雇佣的话就违反了以前的 未成年人保护法 ,而且还有劳动法也规定有不能雇用未满16周岁的未成年人。 《中华人民共和国劳动法》 第十五条禁止用人单位招用
未满十六周岁
的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未...
未满16周岁打工
犯法吗
视频时间 00:35
未满16岁可以打工吗
合法吗
视频时间 00:21
国家规定
16
岁就
可以打工吗
?
答:
16岁可以打工
,但针对未成工在进行劳动过程中受到法律的特殊保护、内容介绍如下:劳部法[1994]498 用人单位不得安排未成年工从事以下范围的劳动:(一)《生产性粉尘作业危害程度分级》国家标准中第一级以上的接尘作业;(二)《有毒作业分级》国家标准中第一级以上的有毒作业;(三)《高处作业分级》...
未满十六
岁进入单位
打工
会受到什么样的处罚
答:
用人单位雇佣未满16岁童工依法处以罚款,情节严重构成犯罪的依法追究刑事责任。违反劳动管理法规,雇用
未满十六周岁
的未成年人从事超强度体力劳动的,或者从事高空、井下作业等危险环境下从事劳动,情节严重的,对直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。法律依据:用人单位雇佣未满16岁童工依法...
16岁算不算童工?劳动法规定
16岁可以打工
上班吗?
答:
二、
16周岁
以上
可以打工吗
就算16周岁以上不再是童工了,但是有很多单位在招聘工人的时候,依旧要求18周岁以上16周岁是可以出去打工的。找工作的时候会受到限制,因为有很多用人单位担心,即便是签了协议,但是法律要求是完全民事行为能力人,因为还不满18岁,所以属于不完全民事行为能力人。那么这份协议可能就...
未满16
岁的未成年人为什么不能去
打工
?
答:
为保护未成年人的身心健康,促进义务教育制度的实施,维护未成年人的合法权益。不
满16周岁
的未成年人的父母或者其他监护人应当保护其身心健康,保障其接受义务教育的权利,不得允许其被用人单位非法招用。不满16周岁的未成年人的父母或者其他监护人允许其被用人单位非法招用的,所在地的乡(镇)人民政府、...
未满16
岁
打工
违法吗?
答:
法律分析:未满16岁
打工
违法,禁止单位招用
未满16周岁
的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位
可以
招用,但是必须遵守国家有关规定。法律依据:《中华人民共和国未成年人保护法》第六十一条 任何组织或者个人不得招用
未满十六周岁
未成年人,国家另有规定的除外。营业性娱乐场所、酒吧、互联网上网服务营业场所...
未成年多少
岁可以打工
答:
未满18周岁,已满16周岁的未成年
可以
出去
打工
。用人单位不得招用
未满十六周岁
的未成年人的,招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动强度等方面的规定,不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。文艺、体育单位经未成年人的父母或者其他...
国内未成年人
可以打工吗
?可以做什么?
答:
学校、其他教育机构以及职业培训机构按照国家有关规定组织不
满16周岁
的未成年人进行不影响其人身安全和身心健康的教育实践劳动、职业技能培训劳动,不属于使用童工。因此法律并没有规定单位不可以招聘16岁以上的未成年人.所以只要16岁以上是
可以打工
,并以具有完全民事行为能力人的身份签定劳动合同....
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