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现金流量表应付职工薪酬包括
现金流量表
中
应付职工薪酬
是实发数还是应发数
答:
当然是实发数,
现金流量
顾名思义就是和现金银行存款有关,不牵涉现金银行的东西自然和现金流量没有半毛钱关系。
计提工资在
现金流量表
怎么填
答:
计提工资没有涉及到库存现金跟银行存款流出,不需要在
现金流量表
里面填写:借:管理费用-工资,借:销售费用-工资,借:生产成本-直接人工等,贷:
应付职工薪酬
-工资。发放工资的时候,在现金流量表支付给职工以及为职工支付的现金栏次填写。借:应付职工薪酬-工资,贷:银行存款、库存现金等。
国税报表的
现金流量表
中“经营性
应付
项目的减少”
包括
哪些?谢谢!_百...
答:
经营性应付项目的减少包括:应付账款(期初-期末)+预收账款(期初-期末)+应付票据(期初-期末)+
应付职工薪酬
(期初-期末)+应付福利费(期初-期末)应交税金(期初-期末)+其他应交款(期初-期末)
企业财务报表当中,哪一项反映的是当年产生的
职工薪酬
呢?求高手解答!在 ...
答:
你给的截图是一个合并财务报表中
应付职工薪酬
的附注,需要说明的是会计的基础是权责发生制,本年计提数是母公司当年的职工薪酬成本,加上合并增加的就是集团公司的职工薪酬成本,本年支付是指当年发放给职工的薪酬,包括本年的也包括上年的,年末数是指截止资产负债表日尚未发放给职工的薪酬,希望对你有...
应付职工薪酬
贷方必须与费用勾稽吗
答:
应付职工薪酬
贷方必须与费用勾稽。根据查询会计学堂网显示,应付职工薪酬的借方与直接法编制的
现金流量表
中支付给职工以及为职工支付的现金勾稽一致。应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一,是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。
请教
现金流量表
附表的编制原理。其他
应付
款属于现金流量表附表的哪个项...
答:
经营性
应付
项目期末余额大于经营性应付项目期初余额,说明本期购入的存货中有一部分没有支付现金,但是,在计算净利润时却通过销售成本包括在内,在将净利润调节为经营活动
现金流量
时,需要加回;经营性应付项目期末余额小于经营性应付项目期初余额,说明本期支付的现金大于利润表中所确认的销售成本,在将净...
现金流量表
公式是怎样的
答:
4、
现金流量表
中“支付给职工及为职工支付的现金”=资产负债表中“应付工资”期末数-期初数+“应付福利费”期末数—期初数(现在统一在“
应付职工薪酬
”中核算)+本期为职工支付的工资和福利总额。(包含在销售费用,管理费用里面)5、现金流量表中“支付的各项税费(不包括耕地占用税及退回的增值税所...
现金流量表
编制公式
答:
编制
现金流量表
的时候需要确定好现金流量的类别,现金流量主要分为投资活动产生的现金流量净额、筹资活动产生的现金流量净额以及经营活动产生的现金流量净额。确定主表的“投资活动产生的现金流量净额”1、收回投资所收到的现金=(短期投资期初数-短期投资期末数)+(长期股权投资期初数-长期股权投资期末数)...
支付五险一金在
现金流量表
中体现为哪项?
答:
五险一金在
现金流量表
中记入支付给员工以及为员工支付的现金是正确的,个人承担和公司承担的部分不用分开记的。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。企业按规定支付的各项税费,包括本期发生并支付的税费,以及本期...
现金流量表
怎么做啊?
视频时间 01:48
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