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科层制是指建立在什么基础
ERP 是什么 缩写
是什么
能简单介绍一下吗?
答:
过去在工业经济时代通过规模化生产以降低成本的大型企业已难以取得今天市场上的竞争力,过去在工业经济时代的商业规则、“
科层制
”管理模式和以MRPII应用为主的管理手段已经不再适用于今天企业的发展,甚至严重影响到企业的生存。为了适应以“顾客、竞争和变化”为特征的外部环境,企业必须要进行管理思想上的革命(Revolution...
社会学理论笔记04--韦伯
答:
现代资本主义借助于科层制所进行的统治是最为纯粹的法理型统治类型 1)
科层制是
法理型统治的特殊形式,是人类组织的合理形式。组织按照合理性的原则设计和分工以便有效地实现组织目标。官员们职务等级是按照集权体系所安排的固定有序的体系,并且有着与职务相对应的严格的权限规定。组织运转...
中国电子政务建设情况
答:
我国的电子政务针对我国政府部门自身的情况,有的放矢地制定出了一系列的电子政务解决方案,摆脱了传统的自上而下
的科层制
金字塔型组织结构,促使政府组织结构向扁平化发展,提高了公共管理的民主性,以更好地适应当代环境的多样化和复杂化,使政府管理和服务更加多元化和个性化。(三)加强公民个人、企事业单位、政府部门的交...
信息社会有
哪些
主要特征
答:
同时,传统的管理层垄断信息的局面被打破,丧失了从垄断信息到垄断决策管理权力的优势,传统
的科层制
所固有的或衍生的理性化、部门分割的管理体制将受到冲击,工业社会所形成的代议式民主正在受到挑战。在信息社会,社会组织管理中的代议式民主、间接民主开始向参与民主、直接民主演变,由传统的金字塔型组织管理结构向网络型...
公共管理理论有
哪些
答:
无论是政策分析途径还是公共管理途径,都可以看作是对传统的公共行政学途径的过时或者失效所做出的一种反应,是作为它的竞争或替代途径而出现的。在20世纪二三十年代所形成的,并在60年代中期以前一直居于支配地位的传统公共行政学范式是
建立在科层制
理论和政治---行政二分法
的基础
上的,它将自己的研究...
我国行政体制设立
的
理论
基础是什么
?我国行政改革的现状怎样?
答:
人民民主专政[people's democratic dictatorship]无产阶级专政的一种特殊形式。中国在新民主主义革命胜利后
建立的
工人阶级领导的、以工农联盟为
基础的
,团结一切可以团结的力量,在人民内部实行民主和对敌人实行专政的国家政权。马克思列宁主义认为,无产阶级在夺取政权以后,必须建立无产阶级专政,但无产阶级...
社会治理下
的
行政公共性是
什么
? 概念、意义、作用、
答:
韦伯的科层组织理论(1)揭示了组织和权威的关系,划分了权威的类型(传统权威、超凡权威、合理-合法权威);(2)归纳了
科层制
组织的基本特征,即实现劳动分工、明确规定组织成员的权利与责任;各种公职或职位按权利等级严密组织起来,形成指挥体系;通过正式考试的成绩或在培训中取得的技术资格来挑选组织成员;实行任命制,只有...
集权式金字塔层级为
什么
会土崩瓦解
答:
权越集中越高,势必重心失稳。
创新方法基于什么
的基础
答:
对于一般企业来说,创新的内容实际包括了技术创新、体制创新、思想创新、经营创新和结构创新等内容。技术创新可以提高生产效率,降低生产成本;体制创新可以使企业的日常运作更有秩序,便于管理,同时也可以摆脱一些旧的体制的弊端,如
科层制
带来的信息传递不畅通。思想创新是相对比较重要的一个方面,领导者思想...
我对社会学很有兴趣 想系统
的
自学 请各位知道怎么学的给小的指条明路...
答:
正因为如此,具有上述特征的管理方式才称为家长制,应该说明的是,家长制并不仅仅是,甚至主要不是以家庭成员为对象的管理方式,而是指具有强烈封建色彩的落后的管理方式。 9.科层制:是德国社会学家韦伯提出的社会组织内部职位分层、权力分等、分科设层、各司其职的组织结构形式及管理方式。
科层制的
主要特征:(1)内部...
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