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端午节出差算加班吗
端午节加班
工资
计算
答:
端午节
是法定节假日,
加班
需要支付员工三倍工资。【法律依据】《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,...
端午
有三倍工资吗
答:
端午节
是我国法定节假日,正常
加班
需要支付员工三倍工资。根据《劳动法》第四十四条的规定,用人单位在法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。平时安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬...
端午
法定假日有几天的双倍工资
加班
工资的算法
答:
端午法定假日1天假,端午法定假日有2天的双倍工资。其中在6月12日—6月13日,安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。而6月14日(
端午节
)当天,安排劳动者工作的有三倍工资,支付不低于工资的300%的工资报酬。2、
加班
工资的算法:⑴用人单位安排劳动者延长工作时间的(即加点...
端午节
假期
加班
工资怎么算
答:
端午节
当天是法定节假日,
加班
应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资,其他两天休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。《中华人民共和国劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)...
端午节
放假3天,星期四放假一天,星期五星期六,来上班
算加班
费吗
答:
端午节
放假3天,星期四放假一天,星期五星期六,来上班
算加班
费。《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位有下列情形之一的,应当按照下列标准支付员工加班工资:第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于...
端午节加班
工资怎么算
答:
端午节
当天是法定节假日,
加班
应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资,其他两天休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。《中华人民共和国劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)...
端午节加班
怎么
算加班
工资?
视频时间 00:41
2021端午有三薪吗
端午加班
是三倍工资吗
答:
端午节加班
费怎么
计算
计算公式 三倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×300 双倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×200 每小时加班工资=日加班工资÷8 公式说明 21.75天为平均每月计薪天数。加班工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资,不包括年终奖,上下班交通补贴、工作餐补贴、...
端午节加班
费是哪一天
答:
端午节加班
工资
计算
方法:用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当按照下列标准支付加班加点工资。1、在日标准工作时间以外延长工作时间的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资。2、在休息日工作的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付...
2015
端午节
3天
加班
费怎么算
答:
端午节
一般是放假3天,但是只有端午节当天属于法定节假日,其余2天为双休日调休。依据《劳动法》第四十四条的规定,如果端午节3天均加班,其余2天未安排补休的。端午节当天按3倍
计算加班
费,另外2天按2倍支付加班费。元旦、春节等其余节假日与此情况一样,法定节假日当天是3倍加班费,其余为2倍加班费...
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