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组织的管理学原理
管理学原理
区别于专门管理学的特点在于
答:
管理学是系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学。它的目的是:研究在现有的条件下,如何通过合理的
组织
和配置人、财、物等因素,提高生产力的水平。管理学是一门综合性的交叉学科。
管理学原理
,讲的是管理工作中具体要遵循的客观规律,解释了管理工作的特征以及管理活动的性质,是对管理学的在具体...
管理学原理
中个人为什么要加入
组织
答:
组织的
力量大于个人的智慧,因为组织可以通过分工合作完成个人无法完成的事情,通过专业的分工来实现组织目标,组织是有系统,有结构,有一套理论体系的群体组成的。
理想行政
组织
体系的特点,,
管理学原理
的简述题
答:
3.
组织
中人员的任用,要通过正式考试或教育训练来实现,每个职位上的人员必须称职,同时也不能随意免职。�4.除了某些规定必须通过选举产生的公职外,
管理
人员应该是委任的。�5.这些管理人员并不是他们所管理单位的所有者,只是其中的工作人员。�6.组织中人员之间的关系是一种...
什么是
组织
生命周期理论
的管理学原理
期末试卷
答:
组织的
生命周期(Organizational Life Cycles)说明组织的产生、成长和最终衰落的过程。组织结构、领导体制及
管理
制度形成一个在生命周期各阶段上具有相当可预测的形态,各阶段实际上是一个连续的自然的过程。组织发展的可分为四个主要阶段,这四个阶段及与每一阶段上的交易有关的问题。成长是不容易的,组织...
企业管理的8大趋势是什么?
管理学原理
答:
一、由追求利润最大化向追求企业可持续成长观转变。二、企业竞争由传统的要素竞争转向企业运营能力的竞争。三、企业间的合作由一般合作模式转向供应链协作、网络组织、虚拟企业、国际战略联盟等形式。四、员工的知识和技能成为企业保持竞争优势的重要资源。企业需要更多地通过
组织学习
、知识
管理
和加强协作能力来...
组织
工作的基本原则是什么
管理学原理
答:
组织
工作的基本原则 1、目标统一原则 2、分工协作原则 3、有效跨度原则 4、责权一致原则 5、统一指挥原则 6、集权与分权相结合原则 7、精干高效原则 8、稳定性与适应性相结合原则 9、均衡性原则
《
管理学原理
》简答题:简述计划的编制流程?
答:
5、拟订和选择可行性行动计划。包括拟订可行性行动计划、评估计划和选定计划三个内容。拟订可行性行动计划要求拟订尽可能多的计划。6、制定主要计划。拟订主要计划是将所选择的计划用文字形式正式地表达出来,作为一项
管理
文件。拟写计划要清楚地确定和描述“5W1H”的内容。7、制定派生计划。基本计划需要派生...
管理学原理
头脑风暴法也称为什么
答:
又称智力激励法、或自由思考法(畅谈法,畅谈会,集思法)。头脑风暴法出自“头脑风暴”一词。所谓头脑风暴(Brain-Storming),最早是精神病理学上的用语,指精神病患者的精神错乱状态而言的。而现在则成为无限制的自由联想和讨论的代名词,其目的在于产生新观念或激发创新设想。头脑风暴法是由美国创造学家A...
管理学原理
中决策的主要方法
答:
1. 先遇到决策点B,取从该决策点出发的方案 枝中最大值,作为该决策点的值;2.遇到状况点,依据各种状态的概率计算期望收益;3.在决策点,比较两个方案枝相连的两个状态点上的期望收益 三、计算机模拟决策方法 四、决策模拟演练 (一)企业竞争模拟及软件简介 (二)企业竞争模拟的
组织
与特点 ...
请问《管理学》和《
管理学原理
》两书有啥区别?
答:
它偏重于用一些工具和方法来解决管理上的问题,如用运筹学、统计学等来定量定性分析。管理学是适应现代社会化大生产的需要产生的,它的目的是:研究在现有的条件下,如何通过合理的
组织
和配置人、财、物等因素,提高生产力的水平。
管理学原理
:1、信息共享 作为管理学的核心内容,管理信息不断地揭示管理...
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