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行政人事月薪
公司里
每月工资
表是
行政人事
部门做的还是财务部门做
答:
工资
表应该
行政
部门做,他们有员工考勤,请假单,考核制度;做完后发给财务部,财务部会计主要负责数字的审核工作;审核无误后,由出纳发放工资款。
行政
工作主要是做什么?要了解什么内容?
答:
1、领导勤务。承担公司
行政
的服务工作,包括公司内外公务活动的联络、布置、行程、用车、票务、食宿、费用等安排,受委托时管理领导及公司印章、签名章,承担公司行政领导接待、晤谈的预约、安排、记录等和文书档案的定期整理、分类、归档,提供公司行政领导公务活动信息;2、内部事务。承担公司领导和办公室设备...
行政
助理主要都做什么工作?
答:
工业企业的行政助理的主要职责:1.负责员工的考勤,于次月第一个工作日提供考勤报表并存档;2.负责员工档案管理,包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立;3.对一般文件的起草和
行政人事
文件的管理;4.依据人力资源要求计划,组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息、协助招聘工作;5.处理人事日常管理...
科技公司的管理人员的
工资
远远大于技术骨干,合理吗?
答:
针对科技有限公司而言,专业技术人员的
工资
是比一般职位的管理人员工资强的,尤其是技术人员的薪水,能做到几万元
月薪
。但
人事行政
等一些管理工作,一般也就1、2万。一般的劳动密集的加工厂,工作人员的薪水会广泛比生产流水线里的工人的工资高,由于对工作能力的需求不一样。各个部门的技术骨干业务员的...
请问
月薪
5000双休,上了21天班,休了四天,实际上班17天,怎么算
工资
?_百度...
答:
休息了4天要根据公司的规定计算,那4天到底是请的事假?年假?如果年假那是带薪的,就是正常发
工资
,不扣钱,如果是请的事假,那就要根据公司
人事行政
的规定,具体计算还是要看公司的人事制度,有的会按底薪算,而
月薪
5000并不纯粹是底薪,它有可能包括绩效或补贴,建议向人事或算工资的出纳了解清楚具体...
人事
工作做什么?
答:
人事
工作工作职责:1、负责本部的
行政
管理和日常事务,协助总经理搞好各部门之间的综合协调,落实公司规章制度,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。负责对会议文件决定的事项进行催办,查办和落实,负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订。2、人力资源管理与发展 (1)组织架构的设计、岗位描述、人力...
人事
专员简历范文
答:
应聘职位: 招聘经理/主管:
人事
主管、人事专员、
行政
/人事类:工作年限: 3 职称: 无职称 求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪
要求: 2000--3500 希望工作地区: 广州 广东省 工作经历: 公司名称: 广东昂扬技术开发有限公司起止年月:2009-05 ~ 2010-01 公司性质: 民营企业所属行业:电器...
如何做好
行政人事
工作?我是刚刚上任改职位人员,公司刚刚成立百废待兴...
答:
行政
部职责:组织
人事
规章 (1) 组织规章方针的拟定。(2) 组织规章的计划。(3) 组织规章的制定、修改、更正。(4) 人事制度及规章方针的拟定。(5) 人事制度及规章的计划。(6) 人事制度及规章的管理。(7) 人事制度及规章的解释运用。(8) 人事制度及规章的研究分析。(9) 人事制度规章的新设与改...
行政
文员应聘简历怎么写
答:
行政文员
行政人事
部文员在行政人事部经理领导下工作,对行政人事部经理负责。履行以下职责:1.负责公司文字印刷、文件收发、资料整理、印章的使用和保管。2.负责办理员工的进厂、请假、调动、辞工离厂手续;员工档案资料建立。3.全面负责员工考勤工作。4.负责员工的就医和简单医疗应急处理。5.办公、劳保、...
有在菲律宾工作的人吗,说一下菲律宾工作的真实情况吧
答:
公司都是包吃包住,正常刚来这边,试用期一般
工资
是七千到八千,看你做的岗位。招聘的岗位大多都是客服,推广,电销,翻译,
行政
,
人事
,Java,计算机工程师。如果你是技术人员的话,每个月十万到几十万都是有的,这里一个美工,月入都几万都很正常。普通员工的话,在这边工资最高的是做推广,基本都是一万以上,有业绩,每个...
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