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跟公司请一个月假
实习结束后
公司
想让我转正,可以
请一个月假
再转吗?
答:
在你请假前先问问自己 我有没有那样的资本
请一月假
在转正 或者你对这个
公司
足够了解可以保证一个月后不会有人把你的位置抢去
请事假
一个月
,那这一个月的养老保险之类的东西,
公司
还交吗?
答:
请事假
一个月
,那这一个月的养老保险之类的东西,
公司
还是会交的。关于请假事宜的相关说明如下:1、首先请假,并不是离职,按照《中华人民共和国劳动法》相关规定,在签订的合同期内,公司有义务为员工缴纳社会保险。2、其次请假后,关于养老保险的这些费用,需要个人来承担,公司是没有义务帮忙缴纳的。...
请事假
一个月
,那这一个月的养老保险之类的东西,
公司
还交吗?
答:
请事假
一个月
,那这一个月的养老保险之类的东西,
公司
还是会交的。关于请假事宜的相关说明如下:1、首先请假,并不是离职,按照《中华人民共和国劳动法》相关规定,在签订的合同期内,公司有义务为员工缴纳社会保险。2、其次请假后,关于养老保险的这些费用,需要个人来承担,公司是没有义务帮忙缴纳的。...
提前
一个月
通知有假期休息是
公司
安排还是自己请
答:
这种情况的话,一般都是自己请假,因为
一个月
的假期还是比较长的,如果通知的话,应该是你提前申请的结果就是申请过了,然后就会通知你,那尽量批完假之后结合投入工作,要不然一个月的话很容易很大进度。
请假的理由?
答:
失恋、分手,导致最近心情非常低落,想放假出去散散心。成功率70%,技术70%。你以为你失恋最大,其实老板懒得教导你才让你偶尔得手一次罢了。5、积劳成疾可怜版请假理由:前段时间工作压力太大。工作疲劳,效率好低,需要调整。成功率30%,技术30%。老板眉头一皱,这算什么话,他比你累多了。
一个月
请假几天
公司
不交社保合理吗
答:
不合理。请假是经领导同意才耽搁的,
公司
就不给缴纳社保这是不合理的。你可以去当地劳动仲裁委员会提起仲裁,或向人民法院提起诉讼解决。请病假的话,单位仍是要为请病假员工交纳社保,但要注意的是,如果是请事假
一个月
,那请事假这个月的社保是自己承担交社保的费用,理由是这你个月你未上班,单位不...
各位朋友,咨询一下如果
与公司
约定
一个月
休息4天,还有法定假日吗?《劳动...
答:
另外你说
和公司
约定
一个月
休息四天,多上班的几天是否给你了加班费?如果公司有给你支付加班费,则无任何问题,若无,则可以要求公司支付。只是是超过劳动法规定的每周40小时工作时间之外的额外加班都必须支付加班费,无论如何和公司约定都无法逃避支付加班费这个问题。第三,若因此的纠纷,要解决。首先...
公司
可以连续请假
一个月
吗
答:
法律分析:法律法规并没有明确的规定。要根据你们的劳动规章制度,以及集体合同或者劳动合同所规定的细则。法律依据:《
企业
职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三
个月
到二十四个月的医疗期:(一)实际工作...
请一个月
事假
公司
给交社保吗
答:
给。根据查询百度律临信息显示,职工请长假劳动关系并没有解除,只要劳动关系存在,用人单位就应当不间断地给劳动者缴纳社会保险费,所以
请一个月
事假
公司
给交社保。
提前
一个月
请假,但是最后不让走。直接走算旷工的话老板不发上月工资...
答:
提前
一个月
请假。但是最后不让走。这里有个程序问题。你请假的时候,他有没有批准你走。有没有在你的请假单上签字批准?如果只是口头上答应了,那是可以算作无效的。如果你拿着请假单,上面有他的批准签字,那就是说明你的请假被批准了。当然也可以是微信请假,他有同意的微信。因为现在电子文件也...
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