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进厂老了后有退休金吗
聘用制的事业单位
老了后有退休金吗
?
答:
如果给你买了养老保险的话,那你退休后就
有退休金
,如果没买那就没有的哦
三十年工龄
退休
新政策
答:
新的
退休
规定:1、基本
工资
工人按照工人资格定:10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30年工龄3000元,40年工龄3500。(随国民经济增长)2、工龄工资(含工龄):每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从是工人,有利于工人...
有退休工资
还有养老金吗
答:
法律分析:
退休金
和
养老金
是不可以一起拿的,这两者的概念是不一样的。退休金是国家按照社会保险制度规定,在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次支付给货币形式的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老保险是国家和...
...给交无险一金15年后到60岁退休在那开老保
退休工资
答:
参保人符合下列条件之一的,可申请按月领取基本
养老金
:1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年的;1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年6月30日 前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满10年的;1998年6月30日前参加基本养老保险...
社保交满15年后可以不工作了吗?
老了有退休金
领吗
答:
一、如果经济条件可以,建议一定要继续缴纳 理由如下:1、影响
养老金
待遇 缴费满15年只是领取养老金的最低年限。如果你是按最低缴费标准缴费的,只能保障你将来达到法定退休年龄时,能拿到最低水平的养老金。退休时的养老金待遇是多缴多得,长缴多得。退休后每年给退休人员上涨养老金时,也是缴费年限越长...
被单位开除了,到老还能享受
退休金吗
?
答:
被单位开除但是已经缴纳够足够年限的
养老金
,在退休后是可以享受养老金待遇的。以北京为例,根据《北京市基本养老保险规定》第二十二条 被保险人符合下列条件的,自劳动保障行政部门核准后的次月起,按月领取基本养老金:(一)达到国家规定的退休条件并办理相关手续的;(二)按规定缴纳基本养老保险费累计缴费...
五险交的时间越长,
老了
领取的
退休金
越多吗?
答:
一、社会保险关系到
退休金
五险包括五种类型的保险,包括有失业险、生育险、工伤险、社会保险、医疗险,其中只有社会保险才关系到退休金。现在我国规定的是要累积起来缴纳15年
之后
才能领取退休金,15年是最低的缴纳年限,其中社保分为单位社保和个人社保,单位社保是自己和单位按照比例各自购买组成。二、...
内退职工正式
退休后养老金
与正常上班退休人员有区别吗?
答:
实际上自打
养老金
制度并轨
以后
,行政机关事业单位工作人员与普通企业员工的养老保险计算办法就是一样的了,虽然也有政府机关工作员有十年的缓冲期,但危害也并不是很大,主要是三部分组成的,第一是养老
退休金
,第二是个人帐户的养老保险金,第三便是过渡性养老金,假如是一般退休职工,是不存在过渡性...
没
有退休金
的人怎么生活?
答:
因此,在年轻时,若经济条件允许,要多缴纳养老保险金,不限于缴够十五年,可长期缴,这样,到老时即使没
有退休金
,养老也有保障。 三、力所能及做一些事情 年满六十后,自己又没退休金,身体允许的情况下,也可力所能及做一些事情,换起点生活费。比如,我父母今年都65岁了,也没有退休金,他们一辈子苦惯了,也闲不住...
没有缴纳过
养老
保险的人退休
后有退休金吗
答:
养老保险制度改革是有一个十年的过渡期,从2014年10月1日开始计算的过渡期。若办理了退休,可以补发五年退休,第一年会补发高出原来
养老金
的10%,以此类推,每年进行递增,不同地区政策不同,得到的补贴也是不同的。2、企业退休军转干部 这类人群是有明确规定的,当享受
退休金
提高后仍达不到规定的标准...
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