44问答网
所有问题
当前搜索:
面试问期望工资怎么说
面试
被问到自己的
期望
薪资,应该如何回答呢?
答:
而近几年来伴随着网络的发展,许多人在招聘
面试
以前,在网上沟通交流的时,最在意的其实就是薪酬,自然,就我自己来讲,针对应聘者的难题,大多数会说一个区段,实际上也的确这般,主要表现更强的优秀人才,自然非常值得更多的是
工资
,在早期都不了解的情况下,许多企业也不会轻率的给一份高薪职位。而...
面试
时考官问我
期望
的薪资是多少?我该
怎么
回答比较好?
答:
前期最好多做准备工作;这个问题一般就是了解应聘者的
工资期望
,但从整个面谈的情况结合这个问题的回答,有时从侧面也能反映应聘者的性格。
怎么
回答这个问题不能笼而统之的说,涉及的问题太多。首先,应聘的职位是个什么职位,类似文员、前台、出纳、网管这类岗位的候选人相当多,不宜提得过高,;象项目...
面试
时如何巧妙回答薪资待遇
答:
旅游专业的张小姐毕业后来到一家大型的旅游会展公司
面试
,在业内人事看来,这是一家非常有名气和实力的公司。在面试中,张小姐表现得非常出色,但当面试官问及她
期望
的薪资的时候,她开出了一个较高的薪水,和该公司提供给新员工的薪水差距较大。面试官明确表示:这样的薪水,本公司不能接受。眼看着...
面试
官问你
期望
的
工资
的时候,你应该
怎么
回答
答:
也有网友是这么说的:网友一:我两个同学去
面试
了,一个失败了一个被录了。原因很简单,被录的人实实在在,该说啥就说啥,失败的那位比较装逼,说了些大话套话!就拿楼主所问的问题举个例子,被录的那个同学说了个具
工资
范围,“我打算每个月从贵公司拿到3000?5000不等!”而失败的那个同学说“...
国企
面试
如果问到
工资期望
问题
怎么
回答比较妥当?
答:
1、说一个自己可以接受的
工资
标准。这个必须有,否则到时候工资比你的最低限度还低,你就郁闷了。如果这个工资标准都超过人家的限度,那人家干脆不录用你,大家都省事。2、说相信公司有比较完善的工资级别标准和绩效考核体系,在达到自己的最底线的前提下,公司只要根据规定核定工资标准就可以。
在
面试
时,当面试人员问自己所
期望
的薪资是多少时,自己该
怎么
回答?
答:
前期最好多做准备工作;这个问题一般就是了解应聘者的
工资期望
,但从整个面谈的情况结合这个问题的回答,有时从侧面也能反映应聘者的性格。
怎么
回答这个问题不能笼而统之的说,涉及的问题太多。首先,应聘的职位是个什么职位,类似文员、前台、出纳、网管这类岗位的候选人相当多,不宜提得过高,;象项目...
面试
时被问到
期望工资
,是说高一点好吗?
答:
其实求职肯定要说高一点,这样有讨价的余地,并不是说你说3000HR就会给你3000.别人会觉得你最高才要3K,那么给你2500你也是可以接受的。所以我觉得你说到3500~4000合适一点,如果HR觉得你开的价高,他也会跟菜市场的小贩一样跟你讲价钱的,不要不好意思谈薪资,吃亏的是你啊!
面试
官
问期望
薪资的时候该
怎么
回答最好。
视频时间 00:36
应聘时,
面试
考官问对
工资
有什么看法
怎么
回答?
答:
应聘时,面试考官问对
工资
有什么看法时,应该做出如下回答:首先可以如实回答,说出自己期待中的薪酬。自己在报出薪酬时,切勿盲目自大,一定要结合自己实际情况,以及公司实际环境,报出一个合理的薪酬
期望
。同时,可以
问面试
官,了解就业单位的薪酬制度等实际情况,可以说“每个人都有自己的期望,但同时我...
面试
时老板问你
期望
薪资应该
怎么
回答
答:
也有网友是这么说的:网友一:我两个同学去
面试
了,一个失败了一个被录了。原因很简单,被录的人实实在在,该说啥就说啥,失败的那位比较装逼,说了些大话套话!就拿楼主所问的问题举个例子,被录的那个同学说了个具
工资
范围,“我打算每个月从贵公司拿到3000?5000不等!”而失败的那个同学说“...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜