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骨折工伤能赔付多少钱
骨折
九级
能赔偿多少钱
答:
法律分析:1、
工伤骨折
九级除会
赔付
医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外,还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金;如解除或终止劳动关系的,劳动者还
可以
享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金...
一般
工伤骨折赔付多少
?
答:
你好,根据你的描述,解答如下:一般
工伤骨折
享受以下
赔偿
:根据生活自理障碍
赔付
统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%的生活护理费;停工留薪期内原工资福利待遇不变;根据伤残等级赔付伤残津贴,比如五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%;其他。【法律依据】:《中华人民共和国...
一般
工伤骨折赔付多少
费用
答:
骨折
属于十级伤残。法律依据:《民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当
赔偿
医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
轻微
骨折工伤赔偿多少
答:
轻微
骨折工伤
应判定为十级伤残,
赔偿
一次性补助金7个月本人工资。具体的赔偿数额按照本人月工资和当地的收入水平确定。 一、劳动能力鉴定的最高赔偿标准是什么 (1)职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为...
一般
工伤骨折赔付多少
答:
如果
工伤骨折
的话,需要向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,再根据伤残等级来享受工伤待遇。所以伤残等级不同,
赔付
的金额也会不同。一般伤残会分为十个等级,最重的是一级,最轻的是十级。而被鉴定为一至四级伤残的话,就会退出工作岗位了,不过会保留劳动关系,并会支付一次性伤残补助金和伤残...
工地上一般
工伤骨折赔付多少
?
答:
职工因
工伤骨折
被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:1. 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级到四级伤残为27、25、23、21个月的本人工资;2. 从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级到四级伤残为本人工资的90%、85%、80%、75%。职工...
桡骨
骨折工伤能赔付多少
答:
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受
工伤
医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,
可以
适当延长,但延长不得超过12个月。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能...
一般
工伤骨折赔付多少
答:
工伤骨折
的
赔付
,要根据以下情形进行确定:1、只是简单骨折,未构成伤残的,一般享受工伤医疗待遇,医疗费
可以
得到报销,对于住院的伙食补助费,根据当地的情况进行确定,需要暂停工作治疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;2、构成伤残的,可以获得一次性伤残补助金,这个伤残补助...
工伤骨折
十级大概
能赔付多少钱
答:
法律分析:那你
可以
享受七个月本人工资的一次性伤残补助金,如果解除劳动关系的话,还有一次性
工伤
伤残补助金和一次性工伤医疗补助金,这两项有地区差别,在这里就不误导你了。但总的说来,十级工伤,一般
赔付
标准在4.5万到6万元之间。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级...
一般
工伤骨折赔付多少
?
答:
法律分析
工伤
是对于劳动者来说经常发生却又是最不想发生的事情。但是工伤总是无法避免的,所以在受到工伤时,受伤的劳动者要懂得运用法律的知识来帮助自己解决受到的伤害的补偿。一般对于工伤最经常发生的就是
骨折
的问题,一个不小心就可能发生。工伤认定是指劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害是否...
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