1、企业计提三项经费:
借:管理费用——工会经费
管理费用——职工福利费
管理费用——职工教育经费
贷:应付职工薪酬——职工福利费
应付职工薪酬——职工教育经费
应付职工薪酬——工会经费
2、企业支付三项经费:
借:应付职工薪酬——职工福利费
应付职工薪酬——职工教育经费
应付职工薪酬——工会经费
贷:银行存款
企业计提及支付三项经费,应当通过“管理费用”以及“应付职工薪酬”相关二级科目核算。管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。
1、企业计提三项经费时,根据费用归属部门计入对应科目:
借:管理费用——工会经费
管理费用——职工福利费
管理费用——职工教育经费
贷:应付职工薪酬——工会经费
应付职工薪酬——职工福利费
应付职工薪酬——职工教育经费
2、企业支付三项经费时:
借:应付职工薪酬——工会经费
应付职工薪酬——职工福利费
应付职工薪酬——职工教育经费
贷:银行存款
“应付职工薪酬”科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。可按“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”、“辞退福利”、“股份支付”等进行明细核算。
找第三方贴现做账:企业持未到期商业汇票去银行办理贴现业务,银行从票据金额中扣除一定的利息后将票据资金支付给贴现企业,企业按实际收到的金额借记"银行存款",按汇票票面金额贷记"应收票据",按二者差额借记"财务费用",会计分录为:
借:银行存款
财务费用
贷:应收票据
第三方贴现产生的利息是一种其他费用的支出,跟企业的主营业务没有太大关系,只是跟企业的汇票承兑有关,这部分支出登记在财务费用会计科目上.
贴现的其他知识:
1.贴现是指票据持票人在票据"未到期前"为获得现金向"银行"贴付一定利息而发生的票据转让行为.
2.按交易方式,贴现可分为"买断式"贴现和"回购式"贴现.
3.贴现条件:
①、票据未到期;
②、未记载不得转让字样;
③、持票人是在银行开立存款账户的企业法人以及其他组织;
④、持票人与出票人或者直接前手之间具有真实的商品交易关系.
4.电子商业汇票贴现的必须记载事项:贴出人名称、贴入人名称、贴现日期、贴现类型、贴现利率、实付金额、"贴出人"签章.
5.贴现利息的计算:
贴现利息=票面金额*日贴现率*贴现期
日贴现率=年贴现率/360
贴现期:自贴现起至票据到期止.
承兑汇票贴现的会计分录
(1)收到承兑汇票的账务处理:
借:应收票据
贷:应收账款
(2)承兑汇票在外面贴现,收到现金的账务处理:
借:库存现金(贴现后收到的现金)
财务费用--利息支出(贴现收取的利息)
贷:应收票据
承兑汇票指办理过承兑手续的汇票.即在交易活动中,售货人为了向购货人索取货款而签发汇票,并经付款人在票面上注明承认到期付款的"承兑"字样及签章.付款人承兑以后成为汇票的承兑人.经购货人承兑的称"商业承兑汇票",经银行承兑的称"银行承兑汇票".