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我想知道到银行外包人员转为银行正式员工可以吗?
需要哪些手续和条件
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其他回答
第1个回答 2011-11-26
很难,以后基本不会有机会,除非走后门
第2个回答 2012-03-29
有的,很多的。
好好工作,做出成绩,领导后面,关系拉牢,混熟混铁,坐等转正
相似回答
中国
银行
的
外包员工
怎么样
可以转为正式工吗
答:
中国银行的外包员工想要转为正式员工,需要经过一系列步骤。
首先,他们需要与当前的外包企业(即劳务派遣单位)解除劳动合同,这是转正的前提条件
。根据《合同法》第六十三条规定,外包员工在同等岗位享有与正式员工同工同酬的权利,薪酬分配应与本单位的正式员工一致。若无同类岗位,参照当地相近岗位标准。在...
银行外包人员
能
转正式员工吗
答:
如果表现得好的话,是可以和公司签合同的
,不过事实上如果待遇不少,所有的保险都交的话,这两种情况差不多啦。 而且新劳动合同法对劳务派遣的员工保护的更多。外包员工属于劳务派遣制,不是银行正式员工。但也是有机会转为正式工的,需要能力强、表现好,和领导的关系也很重要。
中信
银行外包人员
能
转正式员工吗
答:
能
。中信银行外包员工属于劳务派遣制,不是银行正式员工。但也是有机会转为正式工的,需要能力强、表现好,和领导的关系也很重要。因此中信银行外包人员能转正式员工。中信银行是中信集团旗下最大子公司。
外包员工可以
转正吗
答:
外包员工可以转正,但是转正机会并不大
,以银行外包员工为例,虽然外包人员和银行工作人员工作地点、工作性质等大同小异,但是外包公司的员工和银行自己的员工从根本上来说,他们就不是在一个单位上班,除非外包公司和银行有类似的合作机制,但也不是转正的概念,相当于是首先离开外包公司,然后在银行办理...
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