第1个回答 2015-09-28
主要是考查你对自身能力发展与职业前景二者相结合的认识程度，和如何设计并实现你职业目标的途径规划。
简单点会问：请问你未来3年到5年的职业目标是什么？你是怎样规划你的职业生涯的？请问你怎么看待你的升职空间和升职前景？请问为了实现你的职业目标你会从哪些方面提高自己？等类似的。
所谓职业规划就是就是对职业生涯乃至整个人生进行持续的系统的计划的过程，它包括职业定位、目标设定、通道设计三部份内容。
问题的答案是因人而异的，你得明晰你现在的职业是你想要的吗？相比于你想要的，现在的职业达到了什么层次（职业定位）、你未来5年里，想获得什么职位 或者 你的工作想获得那些成就（目标设定）、为了实现目标得先做什么，后做什么 或者 先取得什么成就，再取得什么成就（职业途径）、为了实现目标 该提高自己那方面的能力 或者 自己该与哪些人学习（个人能力）本回答被提问者采纳