我是事业单位办公室主任，领导要求严格执行考勤制度，但总是有迟到不来的，我不想惹人但还要落实制度，咋

Question

有几个调皮捣蛋的人，领导也不敢咋的，就是想借我的刀杀那几头驴，我杀了驴，等于得罪一些小人，以后的日子很不好过；我不杀驴，首先是工作失职，得罪了领导，以后的日子也很不好过，有没有一些可以变通的方法，即把制度落实了，也不得罪人，大哥，请赐教一二，拜托！

Answer 1

按单位规章制度处理就可以了，处理文件让领导签字，批准权限不是你而是领导，得罪人的也应该是领导而不是你，如果领导连这一点担当的精神都没有，那就引咎辞职吧，因为这样的领导根本不配做领导。

Answer 2

按领导说的办（先向同事讲明考勤制度）！追问

有几个调皮捣蛋的人，领导也不敢咋的，就是想借我的刀杀那几头驴，我杀了驴，等于得罪一些小人，以后的日子很不好过；我不杀驴，首先是工作失职，得罪了领导，以后的日子也很不好过，有没有一些可以变通的方法，即把制度落实了，也不得罪人，大哥，请赐教一二，拜托！

追答

你要先向同事讲明考勤制度，而且，你自己是对事不对人。至于“借刀杀驴”，你自己斟酌……总之，不能得罪领导。呵呵

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