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我刚开了个服装店~和员工第一次接触~我应该对员工说些什么话~能提气士气
我刚开了个服装店~第一天开业~我想对员工讲几句话~我应该怎么说~我和员工第一次接触~我应该对员工说些什么话~能提气士气~应该对员工怎么讲话~怎么样说话能好听~还有条理
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其他回答
第1个回答 2013-09-25
大家好:我是**店的老板,在下经验不足,不懂、不到之处还请各位包含。。我上个平易近人、性格随和的人,大家接触长了就知道了。。我奉行的原则是:付出总有汇报,各位在今后工作上的努力我会看在眼里,让你所付出的得到相应的回报。。最后让我们一切为**店的发展壮大努力。。谢谢
第2个回答 2013-09-25
那还不好说啊!听着吧!
今天很高兴能够有缘跟大家站在这里`
我呢还有很多不懂不足的地方,还希望以后大家多多支持 .配合,
让我们一起在努力的见证下做到最好!
加油哦!
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鼓舞
员工士气
的话语
答:
18、成功是我的志向,卓越是我的追求
。 19、只有一条路不能选择,那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝,那就是成长的路。 20、一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人永远不必为自己的前途担心。 21、公司的英雄是谁?是我们的员工。 22、机不可失,时不再来。 23、全力拜访,入围精英;目标既定,...
怎么样
与员工
沟通
答:
消除拘谨;表示出有聆听的兴趣
,不要表示冷淡与不耐烦;尽量排除外界干扰;站在员工立场上考虑问题,表示出对员工的同情;控制情绪,保持冷静,不要与员工争论;提出问题以示你在充分倾听和求得了解;不要计较员工口气的轻重和观点是否合理。
我被刚提升为
服装店
的店长,第一天老板要叫我
和员工
自我介绍下,该怎么...
答:
带走我的员工,把我的工厂留下,不久后工厂就会长满杂草;拿走我的工厂
,把我的员工留下,不久后我们还会有个更好的工厂。 ——安德鲁·卡内基 重视员工的管理 1.员工管理的现状 在实际管理工作中,人们过于重视管理者自身的带头示范作用,却忽略了与顾客直接接触的员工。在很多组织里,都把一切优惠条件和教育机会让给...
如何
和员工
有效沟通
答:
这样既能让员工感到受到尊重,又能 使工作产生积极的影响。 4、语言幽默,轻松诙谐 领导者与下属谈话,语言幽默,轻松诙谐,营造一个和谐的交谈气氛和环境很重要,上级和部下谈话时,可以适当点缀些俏皮话、笑话、歇后语,从而取得良好的效果。 只要使用得当,就能把抽象的道理讲得清楚明白、 诙谐风趣,会产生一种吸引力,使...
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