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平安优才8天培训有什么套路
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第1个回答 2022-10-30
8天高强度培训，90天高强度实习。平安优才8天培训是
平安保险
推出的一个招聘套路。进行8天高强度培训，实行90天高强度实习。强制性快速学习入行。
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中国人寿的
优才
计划是
套路
吗?
答：
三、值得一试但是小编觉得中国人寿保险公司是一家很大的保险公司，肯定不会是随便去坑大家的，如果真的是这种情况，那么也会毁掉保险公司的名声，就得不偿失了。中国人寿保险公司只是想要找到一些有潜力的金融人才，进入到公司之后，也会经过后期的
培训
，其实小编觉得这也是一个不错的招聘计划，大家可以去...
...进去就交了两百,还说过两天去市里
培训
几天,然后再交八百块签...
答：
一般一进去就要求给钱的大多都是骗子，可能是传销，小心点
中国人寿
优才
计划
答：
中国人寿的优才计划其实就是优先招录人才，而这个也可以吸取到非常多的人才
，所以这也是中国人寿搞这个优才计划的一个套路，并且我们也可以看到中国人寿对于这个优才计划也同样是非常不错的同时也可以去吸引到非常多的人才，所以我认为这个计划还是非常好的。但是实际上这个计划还是为了去招录到优秀的人才 。当...
在中国
平安
公司上班好不好
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最后就是入团
，你所在的团队由一个主管来带，入团开始就是入传销组织的一场噩梦了，首先，上下班时间并不是所谓的朝九晚六，或许培训的时候会说以后上班都是八点五十打卡，其实真实情况是八点二十就必须到，然后就是让你坐在那里读话术，住的如果远想要求晚点来的也没办法，因为在团队里没有民主可言...
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