第1个回答 2024-07-01
法律分析：
1. 绝密级——关键性商业秘密。
绝密级商业秘密是企业中最关键的信息，其泄露可能导致企业利益遭受极其严重的损害。例如，产品配方、生产工艺、设计图纸等都属于这一级别。一旦此类秘密泄露，企业可能会面临灾难性的后果。
2. 机密级——重要性商业秘密。
机密级商业秘密是企业中重要的信息，其泄露可能导致企业利益受到严重损害。这类秘密具有较高的价值，包括客户名单、经营策略、招投标信息等。这些信息的泄露可能对企业造成重大打击。
3. 秘密级——一般性商业秘密。
秘密级商业秘密是企业中较为一般的信息，其泄露可能导致企业利益受损。除了上述两类秘密之外，其他商业秘密信息均属于这一级别。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对于有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。如果劳动者违反竞业限制约定，应当按照约定向用人单位支付违约金。