第1个回答 2022-10-05
问题一：城 *** 司是干嘛的 是一种挺牛的国有企业，就是负责城市基础建设、房地产开发的公司，属于国企性质的公司
起源于90年珐初，国家要求政企分家， *** 不能再直接进行城市基础建设，房地产开发等业务，就把 *** 这块的职能剥离给城 *** 司了，专门负责这块。
一般来说，城 *** 司有较深的 *** 背景，较强的经济实力。
个人意见，仅供参考
问题二：亲们，城 *** 司是事业单位吗？我是在城 *** 司的售楼部上班，一天无聊 城 *** 司属于事业单位或者国有独资公司性质，通过 *** 补贴的方式实现盈利，属于带有 *** 性质的特殊市场经营体。
问题三：城 *** 司待遇怎么样？那个单位好吗？ 不错
问题四：城 *** 司员工有编制吗 城投是国企，关键是你在里面是什么性质的职工，这才是关键！如果你是城投里面正式在编人员，工资是财政核发的，那肯定比教师编制好了。但现在的国企貌似很少在编人员了，都是劳务工、集体工或者合同工，临时工等等。有的国企，里面居然有六七种用工方式，也就是有六七种不同性质的员工。不同用工方式待福利和养老退休待遇都不尽相同的。所以你要问清楚你进去后，究竟是什么性质的，一定要明确地搞清楚，不能含糊。
问题五：宜昌市城 *** 司待遇怎么样？ 楼主说的很正确，确实如此，公司人员流动性很大，而且事情繁忙，待遇一般，试用期工资2000，硕士2200,转正后能拿个3000左右，但是和绩效挂钩，每个月都要考评打分，一般都不可能拿到很高的工资，至于很多人所想的灰色收入，对不起，都是领导的。刚去之后第一个月是不会给你发工资的，要拖到第二个月中旬才会发，刚毕业的比较困难，而且还要自己在外租房，压力比较大。希望写这些给那些高学历的人才提个醒，并不是学历高就代表能混出个样子，进入社会后都是凭关系吃饭，能力的话要得到赏识你的人才行。如果一心致力于建设宜昌特大城市的爱国知识青年可以选择考虑，坚持5~10年一定有所作为；如果你只是一心想着挣钱的话，奉劝您还是选择其他行业，比如你学道桥的，去设计院肯定比在那里工资高，待遇好，希望我所说的对您们也有用！
问题六：地级市城 *** 司机关人员待遇好不好 只要是城 *** 司待遇在当地的收入都是比较高的
问题七：西宁城投稳当生活有限公司怎么样 我闺蜜之前就在那里，是个开便利店小超市的，应聘的时候说大概3500左右，结果去了是2000+绩效，绩效高的时候差不多到200，低的时候直接没有，闺蜜干了一年多了，差不多平均绩效下来80来快钱，餐补300，反正各种加起来扣完保险一个月差不多2100左右吧。公司挂着国企的名义，其实都干的连私企都不如的龌龊的事，有文化有能力的人都不愿意在那干，剩下都是些什么初中学历卖菜上来靠有领导后台坐办公室的，没啥前途，书记姓王一个女老太婆带着下面的女的小兵还抽烟，恶心死了。公司靠点好不容易申请到的市 *** 的拨款注册的说是3000万，西宁开店说是100家，每年房租就差不多耗掉1000万，还不算人力、仓储、配送乱七八糟的成本，用不了3、4年就败光了，据说还为了瞒税务局做了2套假账。没前途，到2019年估计公司就解体了，你以为市 *** 会一直救济一个根本没有存在意义的亏本公司？趁年轻去考个证、公务员、学个技术啥的，不要被国企的名义忽悠了，人家才不负担你花费的青春。
问题八：请问一下，昆明城投待遇怎么样，有两年工作经验，进去能拿多少钱左右 5分 云南待遇拔尖的必然是烟草系统的单位么。工资福利都算拔尖。然后是大型本地房地产企业，比如云南城投，昆明城投，俊发，星耀什么的。其次是各种大型垄断型国企，比如移动，电力等等。云南白药也差不多在这个档次上。再次是各种大型工矿企业。比如云铜什么的。不过需要注意的是，这些大型国企中部分企业的基层员工工资不算特别高。但是福利不差。其他的么合资或者外资企业的待遇也不差。但是在昆明一般都是办事处什么的。级别低了点。最终随着升职，你会离开昆明，到其他城市的
问题九：关于江西省某市城 *** 司的待遇问题 100分 透明人lantwent落稀饭Jamy企业
问题十：做地级市城 *** 司老总怎么样? 很好啊，很多人想不到这工作的