为什么公司遇到困难了领导们都只会抓纪律和考勤？

Question

为什么公司遇到困难了领导们都只会抓纪律和考勤?

Answer 1

在公司遇到困难了，领导们都只会抓纪律和考勤。那是因为只要把纪律提高了，变严格了。考勤到位了，就一定能够为公司做出很大的价值，能够挽回公司困难的局面。

Answer 2

因为公司遇到困难的时候，的确领导只会抓纪律和考勤，因为他们应该要严肃，距离实际上应该遇到什么困难就应该在这个基础上进行解决，这样才能够有效的解决好，观察纪律和考勤是没有太大用处的。

Answer 3

公司遇到困难后，领导都只会抓纪律和考勤，领导以为出了问题都是纪律和考勤管理上的问题，其实可能还有公司上其他深层次的问题。站在公司的角度，公司领导更多的考虑的是纪律和考勤。

Answer 4

领导抓纪律和考勤，只是应对公司困难的一个方面，其实领导也在抓克服困难的方法和建议，鼓励员工提合理化建议，提金点子，搞市场调查等等，只有全方位的行动起来，才能即使广义共克难关。

Answer 5

公司遇到困难了领导们都只会抓纪律和考勤，抓考勤的目的，就是怕员工的心散了，还有可能是公司经营不善，遇到困难，公司要裁员，但舍不得补偿金，因为工作不饱满，很多员工上班就不积极，正好抓考勤，谁旷工多，那么，就辞退谁，还不用补偿。