第1个回答 2012-04-27
个人的通俗理解：
1、理解并支持公司的管理制度，
2、100%贯彻管理要求，
3、按照要求执行到位。
举个列：
公司要求控制员工加班30小时/月。
部分主管根据要求，自己制定了一个控制计划，先召集员工开会，传达公司要求，员工有想法，开导他，为能达到目的，合理安排加班时间，每天查看员工的加班情况，适时调整计划，最后达到目标。
第4个回答 2012-04-27
推荐你去看个视频《余世维的执行力》，里面讲解了什么是执行力，企业为什么需要员工具有执行力本回答被提问者采纳
第5个回答 2012-04-29
《首席执行官》，里面讲到了执行力。美国需要5款冰箱，给的时间是90天。但是海尔集团用了45天，生产出25款冰箱供美国相关企业进行选择，可以说是执行力的典型案例。