第1个回答 2022-12-25
社保录入系统最晚时间：每个月的20号；
社保缴纳分为三个步骤：录入参保人信息--生成台账--扣费
只要完成以上三个步骤，我们才能算完了社保缴费，才能在微信、支付宝、社保局官网等查询缴费明细。
但是大部分企业以每月15号为时间节点：
但是大部分企业以15号为时间节点：
（1）新员工缴纳社保：若15号之前入职，则新单位帮员工缴纳社保。如果15号之后入职则交下个月的社保。
（2）老员工离职社保：若员工15号之前离职，则单位不会帮助其缴纳当月社保，如果是15号之后离职则会缴纳当月社保。
不过我们也要理解，虽然系统是20号截止，但是对于一家人员较多的企业，涉及的内部管理较多，比如人事、财务、业务、公司领导审批等，所以会预留时间操作。所有的事情都会走流程审批，不会单独为某一个员工重新发起一遍流程。
提交参保人信息录入系统
我们人社局的系统有时候访问量较大，或者管理升级等，可能会存在打不开的情况。
人社局也建议：每个月15号做好当月人员录入，以便生成当月台账。
如果超过了15号单位不给缴纳社保，不妨通过类似真社宝社保代办机构进行操作。
总之，社保保持连续性很重要，一旦社保断缴会给个人办事福利待遇享受等造成影响。
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法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
劳动者遇上不买社保情况可以去当地人社局举报。