第1个回答 2024-05-08
经过今年的疫情，小微企业面临裁员、减薪甚至倒闭的困境。在此背景下，2020年3月17日的国务院常务会议部署了深入推进“放管服”改革，培育新动能，稳定就业，并加快重大投资项目的复工和开工，以有效补充短板和改善民生。会议强调，按照党中央和国务院的决策部署，在统筹疫情防控和经济社会发展的同时，将稳定就业放在首位。在这种大环境下，今年黑龙江省国企的招聘时间定在何月？考试内容又是如何呢？
黑龙江省国企招聘涉及多个单位，包括三大运营商、中石油、中石化和中国烟草等。接下来，我们将逐一介绍这些单位的招聘情况。
1. 三大运营商（中国移动、中国电信、中国联通）
- 招聘分为校园招聘和社会招聘，其中校园招聘又分为秋季招聘（通常在8月至12月）和春季招聘（通常在3月至4月）。以秋季招聘为例，8月末发布招聘公告，10月末结束网申，11月进行笔试。
- 笔试内容包括行政职业能力测试、企业文化、创新知识和性格测试等，其中中国移动的笔试全国统一进行，而中国电信和中国联通则由各省自行组织。
- 面试由各单位自行组织，形式多样，包括结构化面试、无领导小组讨论和半结构化面试等。
2. 中石油、中石化
- 招聘同样分为校园招聘和社会招聘，校园招聘分为秋季招聘（通常在8月至12月）和春季招聘（通常在3月至4月）。秋招岗位数量较多，春招则作为补充。
- 招聘流程包括发布招聘公告、接收简历、筛选简历、统一笔试、面试和签约录用。
- 笔试内容先进行机考，以中石油为例，笔试时长145分钟，满分100分，包括思想素质、通用能力和个性测评等。
- 面试形式多样，包括结构化面试和半结构化面试等。
3. 中国烟草（中烟工业、烟草公司）
- 中国烟草通常在12月发布招聘公告，经过网上报名和资格审查后，1月进行笔试，2月至3月进行面试。
- 以中国烟草总公司黑龙江省公司直属单位的招聘为例，笔试内容为行政职业能力测试，考试时长120分钟，满分100分，也曾考察过行测加专业知识。
- 根据笔试成绩，按照各招聘岗位的招聘人数比例，进行半结构化面试。
综上所述，国企的招聘情况已经清晰明了。今年受疫情影响，企业招聘时间可能会有所变动，但在国家“稳就业”政策的要求下，国企的招聘力度将会加大。中公教育预测，今年国企的招聘人数将大面积扩大，招聘条件将放宽，笔试内容仍以行政职业能力测试为主。有意向的求职者应抓住机会，积极准备。