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一月工资3000,月休4天,包含周日休息日上了30天,请假一天,工资应该怎么算?
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第1个回答 2021-03-17
这要看你的底薪是多少,你3000的月薪肯定包含了各种补贴或者全勤之类的。
假设你的底薪是2200,那么实际你一天的底薪就是100块,你一个月上了30天班,那么收入就是底薪2200加上加班工资100乘以2(周六日双倍工资)再乘以8(8天双倍工资),再加刷其他补贴,一共4600块。
当然如果你是小时工,那么就是按照合同来,具体的工价乘以天数即可
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月休4天请假一天工资3000怎么算?
答:
,是这样子的,
你用3000÷1个月的天数,就是你一天的工资,3000,除以30,等于100,那么你这几天的工资就是100元工资先扣你100元
。不能用30吹26来算,因为那四天是公司规定的休息时间,按总时间算的话,那四天应该也算,是你的工作时间。所以说你一天的工资应该是,3000除以每个月的天数,就是...
底薪
3000
这个出勤25
天请假一天,月休
有
4天
我的
工资
如何
算?
答:
国家规定社会工作人员除兼职以外,兼职按天去算,不交社保,
其余只要是正规公司或者单位企业都是3000除以26天,月休四天的,病假按20%
,试用期一个月以内30天,不得超过30天(含26天月休4天)必须签订劳动合同必须从签订合同之日起缴纳社会保险包含五险一金,是国家规定的。现在劳动法有强烈规定试用期...
一个月
4500
月休4天
这个
工资怎么算?
答:
可能每小时就是要扣到22块钱左右吧
。具体的工资应该就是按照这样来算的,因为你这个4500因为月休只有4天,正常情况下我们的劳动法规定应该是双休的话,一个月应该要休息8天,也就是是按照21.75天来计算工资的,但是这样介绍的话又是月休4天,明显对自己是不划算的,因为你这样算下来一天,如果要请...
底薪
3000月休
2
天工资怎么算
答:
亲亲,您好。底薪3000月休2天工资: 3000/(30-2)=107.142857 。四舍五入、一天的工资是107元。
如请假一天就是3000-107=2893元
。应发工资为2893元
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