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劳动法的法律
如题所述
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第1个回答 2019-07-21
一般你需要提前一个月提交辞职申请。。。如果老板扣留你的东西或者不发工资都属非法行为。。可以请劳动仲裁机关仲裁。。。谢谢,欢迎继续咨询。
第2个回答 2019-11-07
根据你所签订的合同该怎么办就怎么办,情是理所依,法是理所靠。
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》第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。第十七条订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反
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的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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1. 劳动合同的订立与内容:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。根据《中华人民共和国
劳动法
》规定,建立劳动关系时必须订立劳动合同。2. 劳动合同的订立原则:订立和变更劳动合同应遵循平等自愿、协商一致的原则。这一过程不得违反法律和行政法规的规定。3. 劳动合同
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