工作中要必备哪些工作技能?

如题所述

第1个回答  2019-01-03
1,沟通技能。清楚表述,言简意赅,切中要害,敢讲敢言。说明白,听清楚,说重点,自然是重要人物
2,人际交往能力,影响多数人的统御能力,个人魅力,修养。认识多少人,影响多少人,而非给个乌纱帽就可以统御别人,还靠个人领导力
3,专业技术能力,一技之长,走遍天下都不怕。有专长,一个方面或多方面专家,现在都是系统工程,缺了哪个方面独当一面的人都不行
4,综合分析能力,错综复杂的因素,环境,都可以得到解决措施和方案,使得大家唯你马首是瞻
第2个回答  2022-05-24

这里要强调一个词“技能”,就像人们常说,“道理知道不少,但还是过不好这一生。”为什么会出现这样的情况?其实这就是知识与技能的脱节。

知识是客观存在的,不需要你去证实
。就像供求关系一样,供大于求价格会下降,供不应求,价格则会上涨。

技能是你以为你知道,但是如果你没做过,就永远不会真的知道。就像游泳一样,哪怕你知道所有的技巧,但是如果真的下水了,你还是不会游泳,骑自行车也是这个道理。

知识在于“学”,技能在于“练”。在这里我们探讨知识,而技能只能在实际中灵活应用,才能最终达到纵横职场。

技能一:超强的自我安慰能力
混迹职场没有谁能够一帆风顺,
如果遇到打击、挫折、失败,还需要别人来安慰、打鸡血的话,那我劝你歇歇吧。

先不说别人是否真的为你好,就单是感同身受也没人能做到。就像每个人都曾经感冒过,但是别人难受时,你能感觉到他正在经历不适吗?

如果没有自我安慰的能力,快速地调节自己的心情,那么永远都会是慢别人一拍,毕竟每个人不会同时经历挫折和打击,遇到这样的情况,看谁能够快速走出来。

这时体现在客观的总结经验与教训,要知道所有的优点都是在痛苦中增长,所有的缺点都是在舒适中养成。你看锻炼身体,当时痛苦,但身材可以更好,可以增加力量;同理,躺着舒服,美食可以让人愉快,但肥胖就是这样养成的。

所以,能够在挫折中重新站起来的人,并且坚信情况一定会越来越好。

技能二:优于他人的表达能
俗话说得好,只说不干假把式,只干不说傻把式。现在会做人的人太多,会做事的人太少。

施展这个技能前提条件是能做事,就像玩游戏升级一样,级别不够技能就没法学习。同样,优于他人的表达能力,是要在能做事的基础上,让自己成为会做又会说的真把式。

有没有发现,有些人做了一点小事,就能说得天花乱坠,做了大事反而会低调行事。因为小事需要你找出亮点,不是为自己增光添彩,而是引导领导资源向自己倾斜。

做成了大事,根本不需要多说,能承担起来的,自然会落到你头上,承担不起来领导顶起来,下一步就是你与领导之间的价值交换。

事实上,遇到大事的几率比较小,而完成小事并且将亮点清晰地表达出来,才是让自己进步快的核心,表达能力多练习就能提高,照着镜子练,对着镜头练,怎么都可以,但关键在于独特的视角和归纳能力。

可以把这个过程理解为给领导“画饼”,一个只要画出来,就随时可以拿到手里的饼。

技能三:客观理解忠诚度
身在职场无论是你的老板还是你的顶头上司,在提拔重用之前都会对你的忠诚度进行测试,最普遍的办法就是“服从性测试”。

就像一位朋友私下跟我们说,他的上司典型的就是“生活不能自理”,什么倒水、拎包、开车门,都会等着下属去做,只有这样才有能体现出他们的优越感。有时在老板和顶头上司的逻辑里,小事都不愿意为自己做,在大是大非面前怎么可能与自己站在同一战线上呢?

有些人在这个阶段往往掩饰不住的自我的个性,觉得这样做似乎降低了自己的价值一样。事实上,身在职场人走茶凉,甚至人都没走茶就凉了。

能做到这些人不是对老板或者顶头上司的忠诚,而是他们对自己忠诚,现在的蹲下是为了跳到更高地方。


技能四:建立自己的信用体系
信任,是一种能力,被信任更是一种能力。

越是被信任的人,越有成功的可能,相反一个信用破产的人,在现代社会几乎是真正的破产。

在人生的信用账户里,每一次言出必行,每一次真诚待人,都是对未来的储蓄。有信用的人,有话事权,他说什么大家都愿意相信。

虽然身在职场,逐利是大多数人都在做的事情,但有些钱不能碰,有些事不能做。在信用社会里,凭借能力与信用,拿走本该属于自己的那一部分。

信用体系的建立,是一种长期的沉淀,但想要毁掉它只需要一件事,就会败光你信用账户里的所有的储蓄。

职场中有一句经典的话:因为领导信任才做出成绩,而不是因为做出成绩领导才信任。可见被信任的能力有多么的重要。

第3个回答  2019-01-01
具体要看你从事哪一方面的工作。
一般情况下你要会一些最基本的文字处理,比如要写一点总结汇报情况经过之类的。
还要会熟练的使用电脑WPS或者office之类的软件。
其他的就是一些计划安排,步骤部署之类的
第4个回答  2019-01-03
良好的协调沟通能力,配合度高的团队合作精神,绝对服从的工作精神,本职工作岗位应有技术能力和要求,对企业文化和收入要有一定的满足和认同感,否则技能再好,也干不下去。
第5个回答  2023-05-06
我从事财务工作已经有十多年了,在我的工作中需要掌握的技能大概可以分为两大类:专业技能和通用技能。

专业技能

财务知识:既然是从事财务工作,掌握扎实的财务知识自然是必要的,我通过两年的时间分别考下了会计初级职称和会计中级职称。通过备考阶段的学习,让我不断地用新知识迭代旧知识,跟上了社会发展的步伐。特别让我受益匪浅的是财务管理方面的知识,这些知识不但让我对现金的意义有了更深刻的理解,同时也启发我把这些工作中才能用的知识平移到生活当中,让我学会了如何增加被动收入,对我日常理财起到了很大的帮助,让我的积蓄在快速的积累。

税务知识:做会计的小伙伴都清楚,税务方面的知识在我们日常的工作中占多么重要的位置。可以说从记账到出报表再到各种数据分析,这一系列的过程最终主要想达到两个目的,一个目的是更有效地增加公司的收入,另一个目的就是合理的缴税,一旦在缴税方面出了问题,就会给公司造成损失,后果是非常严重的。所以我还考下了税务师证书,为的就是能够更系统地了解税务知识,在为公司计算和缴纳税款方面做到准确合理。

通用技能

除了上述我提到的专业技能以外,在我的工作中还要求有能够熟练使用办公软件以及能够阅读英文文档的能力。

办公软件:我经常会用word写一些报告给领导批阅,为了能够突出重点,要学会把内容加粗或加斜体;为了能够更加直观,有时需要将数据配柱状或者饼状图;思维导图也可以把自己的思路很快地传达给领导等。分析数据的时候excel是比较好用的软件,表格可以让数据看起来一目了然;还可以通过各种公式计算出不同的结果;排序和筛选功能更是可以将大量的数据以不同的角度呈现出来。有时候,想要表的内容生动一些,我还会采用ppt的形式来展现,特别是在开集体会议的时候,动画的形式不但让了解财务知识的同事看起来不枯燥,还可以让不了解财务知识的同事更快的理解我要表达的意思,使工作更加高效。

英语阅读:在我的工作中有时会涉及一些英文文档需要阅读,只有仔细地了解了其内容以后才能帮助我更好的完成我的工作,所以我在闲暇的时候会多看一看与工作相关的英文文档,熟悉一下里面的生词,也会通过阅读一些英文的读物来提升我的阅读理解能力。

以上便是我在日常工作中需要掌握的一些主要且重要的技能,分享出来供有类似需求的小伙伴参考。
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