股权现金流计算的三种方法

Question

如题所述

Answer 1

股权现金流计算的三种方法如下：

1、剩余现金流量法：股权现金流量=实体现金流量——债务现金流量。

2、融资现金流量法：股权现金流量=股利——股票发行（或+股票回购），这个公式是从股东的角度出发计算，对于股东来讲发放股利是流入，发行股票是从股东兜里掏钱，所以是流出，相应的股票回购是流入。

3、净投资扣除法：股权现金流量=净利润——股东权益增加，这个是从企业的角度考虑的，本来净利润是属于股东的，但是因为有净经营资产的资金需求，要由权益提供一部分资金，所以要扣除这部分留存在企业的资金才是股东的现金流量。

股权激励：

股权激励是对员工进行长期激励的一种方法。是企业为了激励和留住核心人才，而推行的一种长期激励机制。有条件的给予激励对象 部分股东权益，使其与企业结成利益共同体，从而实现企业的长期目标。股权激励的模式：主要的激励模式包括三种，即限制性股票、股票期权、虚拟股权三种。

股权激励就是关于“股散人聚，股聚人散”的艺术与学问，股权激励的核心就是让核心员工真正成为公司的主人，获得股权的员工不再是雇佣劳动者，而是公司的股东，企业事业的主人，但是股权激励不是员工福利，而是专门针对公司事业打拼的奋斗者；股权激励是给一个公司奋斗型员工的稀缺品，工资和奖金给普通员工，公司最宝贵的奋斗型人才应该获得是股权。