中国人民财产保险湖南分公司95518专线信息员 工资问题

有谁知道95518的详细情况不,我最近去面试了,但是在网上看到下面这样一条招聘信息,说试用期三个月,而且才700元/月,培训也有两个月,只补助300元/月,这样不就半年都不能挣什么钱了啊?而且这些月违反劳动合同法啊! 中国人民财产保险股份有限公司湖南省分公司 95518服务专线客户服务代表招聘公告 人保财险湖南省分公司为推进95518服务专线业务集中,决定面向社会公开招聘95518服务专线客户服务代表,现就有关事项公告如下: 一、招聘原则 (一)公平、公正、公开原则 本次招聘本着公平、公正、公开的原则。公开招聘信息、招聘程序及考试结果,使有意愿、符合条件的应聘人员都能平等地享有参加招聘考试的机会,得到客观、公正的评价。 (二)德才兼备原则 本次招聘的人员都将从事95518服务专线客户服务代表岗位工作,直接面对公司的客户,代表公司的形象,既要具备扎实的业务知识和熟练的实务操作技能,又要具备良好的职业道德水准和沟通能力。 二、岗位编制 根据95518服务专线座席省集中工作需要,我省分公司拟招录95518服务专线客户服务代表180人。 三、招聘条件 (一)爱岗敬业,责任心强,遵纪守法,品行端正; (二)男女性别不限,女性年龄30岁以下,男性年龄35岁以下; (三)大专以上学历; (四)口齿清晰,反应灵敏,普通话标准,有较强的语言表达能力和综合分析能力; (五)具有一定的计算机应用知识和技能、打字速度达到60个字/分钟; (六)具有从事呼叫服务工作经历和会讲地方方言者优先; (七)身体健康,仪表大方。 四、招聘程序 (一)应聘报名 应聘人员下载并填写好本公告所附《报名登记表》,打印并粘贴标准证件照片,携带《报名登记表》纸质件和电子版、本人身份证、学历证书(应届毕业生带加盖学校印章的《就业推荐表》)原件和复印件到人保财险湖南省分公司人力资源部或所在地市州人保财险分公司人力资源部报名。报名截止日期为2010年4月30日。 (二)资格审查 各地市州人保财险分公司人力资源部根据招聘条件对应聘人员的年龄、学历、业务技能等情况进行初步审查,报省分公司确定笔试人员名单。 (三)统一考试 2010年5月10日左右组织全省统一笔试,笔试过关者参加面试(面试时间另定)。 (四)人员确定 面试结束后,人保财险公司对拟招录人员进行公示,对公示无异议者组织体检,休检合格者参加95518服务专线客户服务代表岗前培训,培训结束时进行考试,考试合格者与劳务派遣公司签订劳动合同,与公司确定劳务派遣用工关系。 五、权利及义务 95516服务专线客户服务代表劳动用工形式为劳务派遣,公司根据员工个人学历、资历、能力和岗位价值等确定其职等职级和工资待遇,标准约为1700——3000元,同时享受法律、法规及政策规定的社会保险待遇。试用期为3个月,试用期间工资标准为700元/月。 公司负责对所新招录人员进行为期2个月的岗前培训,培训期间发给培训补贴每人300元/月,培训相关费用(含授课、实习、食宿等)为每人200元/天,由公司承担。学员自培训结束之日起,应为公司工作满2年,如因个人原因提前与公司解除劳动用工关系,须赔偿公司支付的培训费用,计算公式为: 应赔偿费用=[未履行服务期(月数)/应履行服务期(月数)]×个人全部培训费用 六、工作地点 长沙市车站中路165号——人保财险湖南省分公司95518服务专线客户服务中心

第1个回答  2015-09-30
其实你在面试的时候,就可以问清楚待遇问题的。
给你的建议是:工作时间去他们的办公地点,主动找负责招聘的人员,问清楚待遇问题。然后你回去再琢磨。(这个是最可行和直接的办法,网上查到的过往资料不一定准)。另外可以认识下在那做客服的人,可以获得第一手资料(午餐的时候就能碰到)。
3个月试用期,每月700。其中2个月培训,补贴每月300。
那么你头3个月收入就是2.7K……确实很少。
正式之后,每月2K左右?你自己担量着来吧,都是双向选择。你不想去也无所谓。
--------------------------------下面说的是解约-----------------
孩子,按照上面的算式帮你算了一下,培训总费用差不多是1W。那么签约2年只工作1年就辞职的话,赔偿的是5K。
问题是他压你什么东西吗?如果那东西对你没用,那就无所谓,想走就走。
顺便说一下新合同法的规定。
1、辞职只需要提前1个月书面正式通知用人单位
2、用人单位在接到正式辞职通知后1个月内必须处理,不允许压占员工任何东西。但是,培训费用可以向主动解约的员工索赔。
(你可以百度一下
新合同法)
我觉得,索赔归索赔,给不给那个钱是你的事。他们又不能压你之前的工资。
祝你好运~