事业单位考试成绩存疑：11人作弊成绩无效！作弊之人采取了什么手段？

Question

如题所述

Answer 1

2022年8月26号，黄平县事业单位人才引进及公开招聘领导小组办公室发布《关于黄平县事业单位2022年公开招聘工作人员笔试成绩排名及现场资格复审的通告》 ，里面指出该县事业单位2022年公开招聘工作人员的笔试成绩查分笔试成绩存疑调查工作已结束。在公安机关的调查下，认定11名学生存在考试作弊的行为，对这些考生的考试成绩做无效处理。

在此之前，此次考试成绩受到质疑，是因为有人发现在某岗位笔试成绩公示中，第一名和其他学生的分数相差较大，呈现断崖式分差。第一名笔试成绩为93.18分，而第二名为62.38分。后续的公示的考生成绩基本均集中在50到60分之间，所以让人不禁怀疑该名学生的考试中是否存在诚信问题。

于是在相关的举报和调查后，得出的结果是存在考试作弊的行为，将考试作弊的11人分数均取消处理。作弊之人采取的手段，可能是提前在机构或者是通过相关渠道，拿到了泄露的题目。又或者有些人是在考试中夹带了笔记，在考试过程中拿出来抄写。还有一些作弊行为可能是因为在考试中超时作答。

事业单位的考试和公务员的考试都十分热门，因为大家都希望找到一个稳定的工作。而事业单位的考试备考也并不容易，很多考生通过努力的备考可能才可以经过这一座独木桥，获得自己理想的岗位。所以看到这一种不公平的现象，大家都感觉到十分气愤。所幸，公示期间发现了这样的成绩异常，而且经过调查后，也取消了作弊人员的考试成绩，让努力考试的学生不再寒心。

Answer 2

既然他想作弊，那么手段肯定是多种多样的，例如背后有保护伞作为支撑，或者是利用往法律的漏洞。

Answer 3

目前有关部门只是披露了有人员作弊的消息，具体是怎么作弊的，采用了什么手段，警方还在进一步的调查之中。

Answer 4

我觉得很有可能是戴了耳机，让别人把答案传给他们，现在作弊的手段已经非常的高明了。