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别人跟我说话我经常接不上话该怎么办呢,尤其是一些年龄差距较大的同事
如题所述
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其他回答
第1个回答 2010-09-10
你好,接不上话那就多倾听吧,多向前辈虚心请教,这未尝不是一种提高自己的方法。
第2个回答 2010-09-10
你要都能接上,就没有代沟问题了。
思想 考虑问题方式都不同,阅历不一样,你当然接不上了。
本回答被提问者和网友采纳
第3个回答 2010-09-11
要注意听
相似回答
同事
间的工作
经常不
能好好沟通
怎么办
?
答:
首先一个需要一个比较公正的人做一下裁判,如果确实沟通不了的话,那么各自把各自的问题上交给主管
。还有一种方法就是说两个人分别干不同的事,想不能干同一种事。也就是说两个人分别侦探两个不同的任务,这样的话彼此之间没有矛盾也没有交集。这样就可以避开两个人的工作矛盾了。
...事后感觉他们拉帮结伙的不爱理我,我
该怎么办呢
?
答:
尽量化解矛盾,越积越深对你越不利
。
话千万不能乱讲,要管好自己的嘴巴
。人家年龄大资历老,低个头不算丢脸,你主动请顿饭,示个弱,他们就没话了,还显得你大度,虚心认错。如果再排挤你他就面子挂不住了,
请饭讲技巧,要有人在中间转身,气氛要开心
,大家都高兴,就没事了。示弱不是坏事,是...
怎么
处理
与同事
的人际关系?
答:
切忌不要打探同事的隐私,除非你们间的关系好到像亲人那样
。3.同事间的相处 任何单位都会出现各种各样奇怪的事情,不能什么事都去过问,搞得你像八卦大王或者狗仔队天王一样。有的事你过问人家会领你的情,对你很感谢。而有的事你就不能过问,你热心过度,有时反而让人反感,会导致令人尴尬的局面...
如何跟一个年长
自己
很多
的同事
相处?
答:
年长的同事,经历多,经验丰富,为人处世圆滑,跟她们聊天从家长里短,到工作经历,多听听她们说的,
少发表自己的观点,少说话,多倾听
。
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