淮北免费师范生政策公示(要履行的义务,必须去农村支教吗?)

如题所述

不一定非要去农村支教。
根据2016年《淮北市教育局办公厅关于免费师范毕业生就业相关政策的通知》,规定了可以就业的三种情况:
1、志愿到中西部边远贫困和少数民族地区中小学任教的;
2、在学期间父母户口迁移至省(市、区)外的;
3、已婚需要迁移至配偶所在地中小学任教的。
4、以上免费师范毕业生原则上必须从事
中小学教育10年以上。
免费师范毕业生跨省就业

据大部分免费师范生生源地教育行政部门规定,跨省就业为特殊情况,需培养学校、就业省份教育行政部门同意,生源省教育厅批准。在已经出台政策的省份
中,虽没有明文禁止跨省就业,但多数省份以“人才过剩”为由拒绝接收外省生源,也有少部分省份以“需要高层次教师”为由拒绝放人。跨省就业手续的审批周期
太长,程序比较繁琐,客观上使学生的求职成本增加。因此,建议建立“西部省际跨省就业”机制,简化审批程序,允许免费师范毕业生跨省就业,保证免费师范毕
业生的岗位工作落到实处。

目前,各省市对跨省就业、民办学校任教、支教农村、公招考试等重点环节限制比较多,导致相同专业不同省区毕业生的就业层次、就业选择和就业时间差异
较大。建议应放宽政策限制,放开到西部边远地区和少数民族地区民办学校任教的政策,同时禁止免费师范毕业生参照公招考试方能聘用的地方性政策,确保国家政
策的统一实施。
《教育部直属师范大学师范生免费教育实施办法(试行)》规定

按照权利与义务相统一原则,建议对于免费师范毕业生服务年限予以调整。《教育部直属师范大学师范生免费教育实施办法(试行)》规定,毕业生必须从事
中小学教育10年以上。目前,各省份规定的服务期不尽相同,如北京市实行5年服务期制度。新加坡对享受新加坡政府奖学金的外国留学生毕业后在当地服务的年
限规定,是3至5年。台湾地区公费生取得教师证书后,其最低服务年限以在校受领公费之年数为准,一般为4至5年。从国内外经验、优秀教师的养成、师范生的
自身发展等方面考虑,师范生的服务期以5年左右为宜。

同时,服务期制度应有助于调动师范生的积极性、有助于形成开放竞争的人事制度。根据调查,我们了解到5年左右也是一个教师专业发展成熟的关键期,大部分学生5年后,还是选择愿意继续留在教育领域工作。
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