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进入一家新公司,之后发现没有我的岗位就是辅助其他人,特别没有存在感,要离职吗?
如果没有人离职的话,就永远没有自己的岗位
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其他回答
第1个回答 2020-04-18
如果这家公司的工作环境和工资待遇比较好,建议你继续坚持,不要轻易离职,毕竟现在找一份比较好的工作不是很容易。给其他同事当助手并不是坏事,这段时间你的老师很多,虚心学习每一个同事的工作经验,努力提升自己各方面的能力,你或许就是一匹黑马。
第2个回答 2020-04-18
这个要看你怎么考量了,工作要想开心,没有存在感是肯定不行的。首先,要弄明白什么时间能有有自己的岗位。或者什么条件可以有自己的岗位。如果短期内不能有自己的岗位就放弃谋新职吧。
第3个回答 2020-04-18
脚踏实地从基层做起,你最本事新入公司,老板不可能把生意拿你那里来冒险,没人离职就永远没岗位,我不赞同你的说法,如果自己没本事,有个高管离职你有能力接替他位置吗?反之你有本事有能力,公司怎么会不提拔你呢。金钱永远属于有智慧和勤劳的人,是金孑在哪里都会发光你听过这句话吗?专家说无能的人才会永远给自己找借口,你赞同这说法吗?
追问
没有多余的活儿可干,上午干完活儿,下午都是聊天
追答
现在是疫情期间,今年哪家都生意不好,你说你只是别人的副手,有本事的话,就让别人成你的副手
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第4个回答 2020-04-18
离职不是一场说走就走就走的旅行,一定要想明白,无论从哪里工作都要从小事做起,这是我们从小就明白的道理
第5个回答 2020-04-18
这个的话是随便你呀,这个没有什么存在感的话,你就混混日子呗,该拿你的工资拿你的工资买,该干你的活该干你的活呗。
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