公益事业单位一二三类的区别包括:公益一类属于强制类编制,公益二类不属于强制类编制;公益一类的工资是固定的,公益二类的工资是不是固定的,单位效益好,还有奖金;公益三类单位自己经营,国家不拨款,盈亏自负。
1、公益一类:指面向社会提供基本公益服务,属于强制类编制,单位由国家财政统一拨款,自己不从事经营活动,因此公益一类的工资是固定的,按照国家规定以及资金预算来发放,好处是不会拖欠工资,发放及时,一般包括从事关于国家安全、公共教育、公共安全、公共文化、公共卫生以及关于社会民生权益保障类单位。
2、公益二类:指面向社会提供基本公益服务,不属于强制类编制,在单位确保基本的公益服务后,可以有自己的经营项目,国家财政实行差额拨款,如果单位效益好,除了工资还可以有奖金,一般包括高等教育、非盈利医疗等公益服务。
3、公益三类:单位自己经营,国家不拨款,盈亏自负。
一类二类和三类事业编的区别这个问题小编就整理到这了。
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