员工在公司工作了16年，现在无故被公司辞退，这种情况该如何要求赔偿？

Question

如题所述

Answer 1

一年赔偿一个月工资。

Answer 2

只要你没有过错，公司是不能解雇你的。这是劳动法明文规定的，任何一个公司都不可以违背。
如果公司无缘无故的要解雇你，那是必须要支付赔偿金的，否则，可以去劳动局告企业。
说了这么多，有一定要明确，你们是签了合同的，没有和公司签订劳动合同的，那就不好维权了。
员工让老板赔偿，不是以工作年限为标准的，而是以是否签订合同为标准的。
只有签订了合同，自己的权益才能得到合法保障。