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一般个人交400单位交多少
一般个人交400单位交多少
答:
社保费用是用人单位承担20%,而个人承担8%,如果你每个月扣除社保费用是400元的话,
那么公司帮你交的钱数应该是1000元
。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机...
五险
个人交400
公司
交多少
答:
以养老保险为例,
一般
来说,个人和公司都需要按照一定比例缴纳养老保险费用。假设个人缴费比例为8%,公司
缴费
比例为20%,那么当
个人交纳400
元时,其工资基数可以推算出来。再根据这个工资基数和公司缴费比例,就可以计算出公司需要交纳的养老保险费用。二、计算公司交纳金额 要计算公司需要交纳的五险金额,首先...
社保自己扣
400
多
单位交多少
钱
答:
该保费单位交1000元
。社保费用是用人单位承担百分之20,而个人承担百分之8,自己每个月扣除社保费用是400元的话,可以算出百分之1的社保费是50元。那么公司帮你交的钱数应该是百分之20乘以50等于1000元。因此,社保自己扣400多单位交1000元。
一般个人交400
,
单位交多少
答:
法律分析:具体情况具体分析。社保费用是用人
单位
承担百分之二十,而
个人
承担百分之八,如果个人每个月扣除社保费用是
四百
元的话,那么公司帮你交的钱数应该是一千元。用人单位应当自行申报、按时足额
缴纳
社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单...
五险
个人
扣
400单位
扣
多少
答:
1000元
。根据法律快车网查询显示:劳动者的五险个人扣了400元的,单位承担1000元。五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。
五险一金自己
交400
多公司
交多少
答:
法律分析:养老保险
缴费
比例:
单位
20%,
个人
8%。医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%3元.失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%;工伤保险缴费比例:单位每个月为
缴纳
0.5%,个人不缴纳;生育保险缴费比例:单位每个月为缴纳0.8%,个人不缴纳;公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但...
社保
个人交400
公司
交多少
答:
法律分析:社保费用是用人
单位
承担20%,而
个人
承担8%,如果你每个月扣除社保费用是
400
元的话,那么公司帮你交的钱数应该是1000元。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等...
社保自己
交400
公司
交多少
答:
法律分析:社保费用是用人
单位
承担20%,而个人承担8%,如果你每个月扣除社保费用是
400
元的话,那么公司帮你交的钱数应该是1000元。
个人缴纳
社保。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询
缴费
记录、个人权益记录,要求社会保险经办...
五险一金
个人交400
公司
交多少
答:
法律分析:1000元。五险一金的
缴纳
额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。1.养老保险
缴费
比例:
单位
20%(全部划入统筹基金),
个人
8%(全部划入个人帐户)。2.医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元。3.失业保险缴费比例:单位1%,...
五险
交400
是什么标准
答:
社保的缴费基数
一般
指当地政府根据本地经济发展状况和从业人员工资水平而制订基本缴费标准。在标准范围内再根据个人工资水平的高低收取工资额的40%纳入社保。其中30%由企业承担,10%由个人缴纳。所以,
个人缴纳400
元,公司则是1200元。一、五险一金
缴费
比例:1、养老:
单位
按基数的20%缴纳(2000*20%=400元...
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