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个体要给员工买五险一金吗
个体需要给员工上五险一金吗
答:
法律分析:个体工商户需要给员工上五险一金
。用人单位应当自用工之日起30天内为员工申请办理社会保险登记。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的...
个体
工商户
需要给员工交五险一金吗
答:
个体工商户需要给员工交五险一金
。根据相关法律规定,在企业和劳动者签订了劳动合同之后,就需要为劳动者缴纳五险一金。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。“五险一金”的缴费比例:养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(...
个体
户
要给员工交五险一金吗
答:
法律分析:个体工商户必须要给员工交五险一金
。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理1社、 会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民...
个体
工商户可以
交五险一金吗
?
答:
法律分析:个体工商户是可以给员工交五险一金的
。依据我国相关法律的规定,个体或以家庭的形式进行经营活动的,是属于个体工商户,可以向工商管理部门申请营业执照,个体工商户如果有招聘员工的,双方建立的是劳动关系,签订劳动合同后,经营者应该为员工购买社会保险,这是强制规定的。个人依法享受社会保险待遇...
个体
户
需要帮员工购买五险一金吗
答:
法律分析:只要是合法进行工商登记注册的个体工商户,都可以为员工缴纳社保和公积金
。五险一金职工和公司的缴费比例是:1、养老保险:单位缴19%个人缴8% 。领取养老保险待遇需两个条件,必须到达法定退休年龄,缴费年限必须满 15 年及其以上。2、医疗保险:单位缴6%个人缴2% 。从参保缴费之日起,满6个...
个体
户怎么
给员工交五险一金
答:
个体
户
给员工交五险一金
,首先需要依法在工商行政管理部门注册登记并取得营业执照,然后按照规定向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记,为员工缴纳社会保险费用。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。一、个体户社会保险登记 个体户在
为员工缴纳五险一金
前,首先...
个体
工商户怎么
给员工交五险一金
答:
个体
工商户
给员工交五险一金
,需要遵循一定的流程和规定,确保员工的权益得到保障,同时也符合法律法规的要求。一、了解五险一金制度 五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。个体工商户需要了解这些保险和公积金的缴纳比例、基数以及相关政策,以便为员工办理相关手续。二...
个体
户
需要帮员工购买五险一金吗
答:
1、
个体
工商户
需要给员工交五险一金
。根据相关法律规定,在企业和劳动者签订了劳动合同之后,就需要为劳动者缴纳五险一金。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。2、法律依据:《社会保险费征缴暂行条例》第八条 应当自成立之日起30日内,持营业执照或者登记证书等...
个体
户
需要给员工买五险一金吗
答:
法律分析:
个体
户可以
给员工买五险一金
,具体流程如下:1、个体工商户社保办理程序同企业办理流程基本相同。根据《社会保险费征缴暂行条例》第八条的规定,应当自成立之日起30日内,持营业执照或者登记证书等有关证件,到社会保险经办机构办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后,发给社会保险登记证件。社...
个体
工商户可以
买五险一金吗
?
答:
法律分析:可以的,能够以自己的营业执照为单位
缴纳五险一金
。
个体
户一般是税务机关根据其所在位置规模
员工
人数销售商品等等来估算你的销售额,然后再给定税.不论当月的收入多少,有无收入都要按定税金额来交税,个体工商户为定额税由税务专管员根据以上情况核定。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条...
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